Создание предприятия по оказанию операторских услуг

Создание предприятия по оказанию операторских услуг

2

КУРСОВАЯ РАБОТА

Создание предприятия

Выполнил: студент ПК №___

гр.  Фамилия И. О.

Проверил:                                

Оглавление.

1. Обосновать создание предприятия, форму собственности, размер в денежном и имущественном выражении стартового капитала. Цель создания предприятия и перечень оказываемых услуг. 3стр

2. Вертикальная и горизонтальная схемы управления предприятием. Определение графика и режима работы, численности персонала. Определение временных затрат. Составить недельный график работы (обобщенный). 6стр

3. Составление калькуляции (сметы расходов) и определение стоимости и цены услуг (ценовая политика обосновывается). Действующие цены конкурентов. 8стр

4. Конкуренция и маркетинговая среда. Расчеты за готовые услуги и с поставщиками. Расчет показателей финансового рычага (не менее 3-х). Показатели использования основных фондов (обязательными являются коэффициент износа, фондоотдача). 13стр

5. Составление финансового плана и расчет окупаемости.

Предприятие оказывает операторские услуги на территории Орджоникидзевского района. 17стр

Раздел I

Сегодня довольно трудно для предприятия или частного лица отыскать и занять новую нишу практически на любом рынке. Это относится и к рынку услуг.

Рынок услуг в нашей стране еще не развит, поэтому вложение капитала в создание предприятий малого бизнеса, специализирующихся на оказании различного рода услуг может и должно стать приоритетным направлением инвестиций. В настоящий момент складывается такая ситуация: многие люди уже готовы тратить значительную часть своих доходов не на покупку товарной продукции, а на получение качественных и доступных по цене услуг.

Обоснование.

Учредительными документами предприятия являются устав предприятия, а также решение о его создании или договор учредителей. В уставе предприятия определяются организационно правовая форма предприятия, его название, адрес, органы управления и контроля, порядок распределения прибыли и образования фондов предприятия, условия реорганизации и ликвидации предприятия. Устав предприятия утверждается его учредителем. Государственная регистрация предприятия, независимо от его организационно-правовой формы, осуществляется местным Советом по месту учреждения предприятия. Для регистрации предприятия учредитель представляет следующие документы:

- заявление учредителя,

- устав предприятия,

- решение о создании предприятия или договор учредителей,

- свидетельство об уплате государственной пошлины.

Решение о регистрации предприятия должно быть принято не позднее чем в месячный срок с момента выдачи заявления учредителя, устава, договора учредителей и свидетельства об уплате госпошлины. О регистрации предприятия держатель реестра объявляет в местной печати не позднее чем в недельный срок со дня регистрации. Такое предприятие считается юридическим лицом. А это значит, что оно само от своего собственного имени будет заключать договоры и иные сделки и вступать в обязательства. Предприятие самостоятельно планирует свою деятельность, определяет перспективы развития. Предприятие обеспечивает работникам безопасные условия труда в соответствии с установленными правилами и нормами.

Предприятия могут приобретать необходимые ему ресурсы реализовывать свою продукцию и услуги любым непротиворечущим законодательству способом по непротиворечущим законодательству ценам.

Предприятие вправе открывать расчетный и другие счета в любом банке и осуществлять все виды расчетных, кредитных кассовых и иных операций. Прибыль, остающаяся у предприятия после уплаты налогов и других платежей в бюджет (чистая прибыль) поступает в полное его распоряжение. Направления использования чистой прибыли определяется учредителем.

Часть чистой прибыли (вариант: часть чистой прибыли в размере, ежегодно определяемом учредителем после обсуждения с трудовым коллективом) передается в собственность членам трудового коллектива. Порядок распределения этой части чистой прибыли между работниками определяется положением, утвержденным советом предприятия.

Необходимо изучить соответствующие законы и инструкции, уметь исчислять тот или иной налог, правильно применять льготы. В перечне обязательных местных налогов будут: налог на имущество физических лиц, земельный налог, регистрационный сбор с физических лиц, занимающихся предпринимательской деятельностью.

Облагаемым доходом здесь считается доход, рассчитываемый как разность между общим полученным доходом в денежном и натуральном выражении и документально подтвержденными расходами, связанными с получением доходов. Понесенные убытки не относятся к числу расходов при определении облагаемого дохода.

З А Я В Л Е Н И Е

Прошу зарегистрировать Устав предприятия "М и М". Предприятие

"М и М" является индивидуальным частным, предмет деятельности

- оказание компьютерных услуг:

- продажа пакетов программ для работы в Интернете;

- набор (распечатка) текстов;

- ремонт компьютеров;

- помощь в проектировании и составлении бухгалтерской отчетности.

Местонахождение: г. Новокузнецк, Орджоникидзевский район, ул.___

Прилагаю: Устав предприятия, квитанция об уплате госпошлины.

Учредитель и директор предприятия: Фамилия И. О.

Предприятие является индивидуальным частным предприятием и принадлежит гражданину _________________________ на праве собственности. Имущество индивидуального частного Предприятия формируется из имущества учредителя в виде денежного взноса учредителя в размере 300000тыс. рублей, который вносится в месячный срок со дня открытия счета. Собственник индивидуального частного Предприятия несет ответственность по обязательствам Предприятия в пределах имущества Предприятия.

Что должно привлекать наших клиентов:

- удобное расположение;

- умеренные цены;

- современное оборудование;

- скорость и качество оказания услуг;

- возможность комфортного проведения времени.

Цели:

- дальнейшее существование;

- максимальное увеличение применения услуг;

- формирование денежных доходов;

- использование денежных средств и контроль.

Важным условием эффективного труда является отбор работников с точки зрения профессиональной подготовки, личных качеств, ценностных установок.

С моей точки зрения наиболее приемлемая форма отбора кандидатов - анкетирование.

С каждым из отобранных кандидатов необходимо заключить трудовой договор, длительностью три года.

Трудовой договор будет включать в себя два обязательных пункта:

- трудовая функция (место работы, должностные обязанности, квалификация, специальность, название должности);

- размер заработной платы.

Раздел II

Схемы управления предприятием

Горизонтальная

Вертикальная

Режим работы:

§ оператора-консультанта по сбыту пакетов программ - свободный график работы;

§ оператора по набору (распечатыванию) текстов - ежедневно с 9 до 17ч.;

§ оператора консультанта по ремонту компьютеров - ежедневно с 9 до 17 ч.;

§ оператора по проектированию и составлению бухгалтерской отчетности - ежедневно с 9 до 17ч.;

§ консультант - ежедневно с 9 до 14ч.

Недельный график работы (обобщенный):

Понедельник Вторник Среда Четверг Пятница Суббота Воскресенье 9 - 17ч. 9 - 17ч. 9 - 17ч. 9 - 17ч. 9 - 17ч. 9 - 16ч. -----

Раздел III

Смета расходов

Расходы предприятия.

Малоценные и быстроизнашивающиеся предметы.

Оборудование.

Амортизация основных фондов.

Коммунальные услуги.

Услуги сторонних организаций.

Прочие расходы:

· текущий ремонт помещения - 20000руб.;

· транспортные расходы - 3000руб.;

Плановая смета доходов и расходов

Ценообразование на новый товар.

Ценовая политика большинства предприятий состоит в том, чтобы покрыть издержки и получить некую нормальную прибыль. Ряд предприятий продаёт товар как можно дороже. Это свидетельствует об отсутствии необходимого опыта и знаний в области ценовой политики.  Вот почему важно изучить различные варианты ценовой политики фирмы, особенности, условия и выгоды их  применения.

Страницы: 1, 2