27. Любинова Н.Г. Менеджмент – путь к
успеху: Учебник. – Москва: Агропромиздат, 2002. – 189с.
28. Маршалл А. Принципи економической
науки. / Пер. с англ.— Москва: Издательская группа “Прогресс“, 1993. – 526с.
29. Мескон А., Хедоури. Основи
менеджменту. - Москва: Демо, 1992. – 607с.
30. Мошок Г.Є. Організація праці
менеджера: Підручник. – Київ: Київ Держ. Торг.-екон.ун-т., 2002. – 425с.
31. Нестерчук В.П., Афонін А.С.
Технологія реструктуризації підприємства. Навч.посіб. з курсів «Економіка
підприємства» та « Планування діяльності підприємства». – Київ: Європейський
університет, 2000. – 312с.
39. Методичні вказівки до виконання
дипломної роботи для студентів всіх форм навчання спеціальності 7.050201
«Менеджмент організацій» за спеціальністю « Менеджмент на ринку товарів та
послуг» ∕ Укл. Масенко Б.П., Зіятдінова Л.В., Афонченкова Т.М. – Херсон:
МУБіП, 2003. – 46с.
40. Охорона праці в Україні: Організація
і управління. Нормативно-правове забезпечення. Дозвільна система. Небезпечні
фактори і умови праці. Страхування. Відповідальність / Упоряд. А.В. Довбня. –
К.: Юрінком Інтер, 1999. – 400 с.
41. Закон України «Про підприємництво» //
Відомості Верховної Ради України. – 1991. № 14. – Ст. 168.
42. Закон України «Про підприємства в
Україні» // Відомості Верховної Ради України. – 1991. № 24. – Ст. 272; 1992.- №
17. – Ст. 209.
43. Положення про головний фонд
нормативних документів (Затверджено наказом Держспоживстандарту України від
25.03.2003 р. №48).
44. www.lib.Kherson.ua – Херсонська
обласна універсальна наукова бібліотека ім. О.Гончара.
45. Форма № 1-ПВ «Звіт з праці» бази
відпочинку «Чорноморка».
46. Форма № 1-ПВ (умови праці) «Звіт про
стан умов праці, пільги та компенсації за роботу із шкідливими умовами праці»
бази відпочинку «Чорноморка».
47. Форма № 3-ПВ «Звіт про використання
робочого часу» бази відпочинку «Чорноморка».
48. Форма № 6-ПВ «Звіт про кількість
працівників, їхній якісний склад та професійне навчання» бази відпочинку
«Чорноморка».
Додаток А
Звіт «Про
кількість працівників бази відпочинку «Чорноморка» та їх професійний склад» за
2007 – 2009рр.
Підрозділи
За планом
кільк. чол..
Факт
2007 рік
2008 рік
2009 рік
Керівництво:
- ген. директор;
- директор;
- заст. директора.
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
Відділ
кадрів:
- ст. інспектор
з кадрів;
- ікспектор
з кадрів.
1
2
1
2
1
2
1
1
Бухгалтерія:
- головний
бухгалтер;
- бухгалтер;
-касир.
1
1
2
-
1
-
1
-
1
1
1
1
Відділ з
охорони праці:
- інженер
з охорони та нормування праці
1
-
-
1
Відділ
обслуговування:
- адміністратор;
- покоївка;
- пральниця;
- прасувальниця;
-буфетник.
1
5
1
1
1
1
4
1
1
-
1
5
2
1
-
1
6
2
2
2
Медичний
відділ:
- терапевт;
- медсестра;
-рятівник.
1
1
2
1
1
2
1
1
2
1
1
3
Господарчий
відділ:
- зав. складом;
- комірник;
- завгосп;
- двірник;
- сантехнік;
- столяр;
-прибиральниця.
1
1
1
4
1
1
2
1
1
1
4
1
-
2
1
1
1
5
1
1
2
1
1
1
6
1
1
2
Технічний
відділ:
- інженер
з обладнання;
- електромонтер;
- електромеханік;
-водій.
1
1
1
1
1
-
1
1
1
1
1
2
1
1
1
2
Відділ
охорони безпеки:
- нач.
охорони;
-охоронець.
1
6
1
5
1
6
1
8
Разом
46
37
45
54
Додаток Б
Аналіз
використання персоналу бази відпочинку «Чорноморка» у звітному періоді від
01.04.09р. до 01.10.09р.
Таблиця Б1 – Рух
робочої сили бази відпочинку «Чорноморка»
Показник
Минулий звітний
період
Звітний
період
Відхилення
План
Факт
Від. мин. звіту
Від плану
Середньооблікова
чисельність персоналу
45
46
54
+9
+8
Кількість
прийнятого на роботу персоналу
33
34
40
+7
+6
Кількість
працівників, що звільнилось (КПЗ):
- за
власним бажанням
- за
скороченням кадрів
- через
порушення труд. дисципліни
33
4
23
6
34
-
34
-
40
3
35
2
+7
-1
+12
-4
+6
+3
+1
+2
Кількість
працівників, які працювали увесь рік
12
12
14
+2
+2
Таблиця Б2 – Дані
для факторного аналізу рентабельності персоналу бази відпочинку «Чорноморка»
Показник
Значення
показника
Зміни
план
факт
Прибуток
від надання послуг, тис.грн.
470
865
+395
Середньооблікова
чисельність працівників, чол.
38
47
+9
Виручка від
надання послуг, тис.грн.
913
1570
+582
Надання
послуг у поточних цінах, тис.грн.
988
2020
+1032
Частка
виручки у вартості наданих послуг, %
92,41
77,72
-14,68
Прибуток на
одного працівника, тис.грн.
12,37
18,40
+6,03
Рентабельність
обороту, %
51,48
55,10
+3,62
Середній виробіток
у звітному періоді на одного працівника (в поточних цінах), тис.грн.
26
42,98
+16,98
Середній
виробіток у звітному періоді на одного працівника (в цінах базового періоду),
тис.грн.
26
32
+6
Таблиця Б3 – Вихідні
дані для факторного аналізу
Показник
Значення
показника
Зміни
План
Факт
Абс.
Відн.%
Виконання
робіт в планових цінах, тис.грн.
988
1504
+516
52,2
Середня
чисельність обслуговуючого персоналу у звітному періоді
38
47
+9
+23,68
У тому
числі робітників
19
25
+6
+31,6
Частка робітників
у загальній чисельності працівників(Ч)
50
53,19
+3,19
+6,38
Дні, які
відпрацював один робітник за звітний період(Д)
125
131
+6
+4,8
Години,які
відпрацювали всі робітники
16625
25414
+8789
+52,9
Середня
тривалість робочого дня, год.(Т)
7
7,76
+0,76
+10,86
Середній
виробіток одного працівника, тис.грн. (за звітний період)
26
32
+6
+23,08
Виробіток
робітника, (тис.грн.):
за звітний
період (РВР);
середньоденний
(ДВ);
середньогодинний,
грн.(ГВ)
52
0,416
59,43
60,16
0,459
59,15
+8,16
+0,043
-0,28
+15,69
+10,34
-0,47
Непродуктивні
витрати часу (ФРЧн), людино-год.
-
-
-
-
Надпланова
економія часу за рахунок інноваційних заходів (ФРЧе), людино-год.
-
-
-
-
Зміна
вартості наданих послуг за рахунок структурних зрушень
-
-
-
-
Таблиця Б4 – Використання
персоналу бази відпочинку «Чорноморка»
Показник
Минулий звітний
період
Звітний
період
Відхилення
план
факт
Від
минулого звітного періоду
Від плану
Середня
чисельність працівників за звітний період(ЧР)
45
46
54
+9
+8
Відпрацював
за звітний період один працівник:
- днів
(Д);
- годин
(Г).
125
903,75
125
875
131
1016,56
+6
+112,81
+6
+141,56
Середня
тривалість робочого дня (Т), год.
7,23
7
7,76
+0,53
+0,76
Фонд
робочого часу (ФРЧ), год.
40668,75
40250
54894,24
+14225,49
+14644,24
У тому
числі надурочно відпрацьований час, год.
148
-
163
+15
+163
Додаток В
Фонд
робочого часу бази відпочинку «Чорноморка»
Таблиця В1 – Аналіз
використання фонду робочого часу