Основи організаційної діяльності у виробничій сфері

7.                Причинение материального ущерба, в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.

8.                ________________________________________________________

9.                ________________________________________________________

V. Квалификационные требования

1.                На должность электрика назначается лицо, имеющее начальное профессиональное или среднее-специальное образование по данной специальности со стажем работы не менее 5 лет.

2.                ________________________________________________________

3.                ________________________________________________________

VI. Взаимодействие

Электрик взаимодействует:

1.                С операторами станков, наладчиками станков с ПУ, мастерами смены, энергетиком, главным инженером, начальником производства по вопросам связанным с его должностными обязанностями.

2.                ________________________________________________________

СОГЛАСОВАНО:

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СВАРЩИКА НА ЭЛЕКТРОННО-ЛУЧЕВЫХ УСТАНОВКАХ 6-ГО РАЗРЯДА

I. Общие положения

1.                Сварщик на электронно-лучевых 6-го разряда непосредственно подчинен _________________.

2.                Сварщик на электронно-лучевых 6-го разряда выполняет указания _________________.

3.                Сварщик на электронно-лучевых 6-го разряда замещает _________________.

4.                Сварщика на электронно-лучевых 6-го разряда замещает _________________.

5.                Сварщик на электронно-лучевых назначается на должность и освобождается от должности руководителем отдела по согласованию с руководителем подразделения.

6.                Должен знать:- электрические и кинематические схемы управления электронно-лучевых установок;- конструкцию обслуживаемых установок;- влияние геометрии электронно-лучевой пушки на электрические параметры установки;- механические и технологические свойства свариваемых металлов;- наивыгоднейшие режимы сварки;- устройство и назначение откачных систем со сложными схемами;- режимы и правила откачки сложных систем;- назначение каждого этапа технологического процесса откачки и последовательность их;- основы вакуумной техники, электроники и основы электротехники в пределах выполняемой работы.

7.                ________________________________________________________

8.                ________________________________________________________

II. Должностные обязанности

1.                Сварка электронно-лучевая в вакууме дорогостоящих узлов и деталей из спецсплавов.

2.                Сварка сложных узлов и деталей, сварка изделий с ограниченной степенью нагрева.

3.                Сварка малогабаритных и миниатюрных изделий.

4.                Сварка изделий, предназначенных для работы в условиях ударной и вибрационной нагрузок.

5.                Обслуживание высоковакуумных систем с автоматическим управлением или с непрерывным циклом производства.

6.                Сварка металлов и сплавов в различных сочетаниях при толщине металла до 0,8 мм.

7.                Непрерывный контроль процесса откачки по показаниям приборов и управление процессом сварки.

8.                Получение оптимальных параметров электронного пучка и их изменения с целью получения оптимального сечения швов.

9.                ________________________________________________________

10.           ________________________________________________________

III. Права

Сварщик имеет право:

1.                давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

2.                контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему сотрудниками.

3.                запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности и деятельности подчиненных ему сотрудников.

4.                взаимодействовать с другими службами предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

5.                знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности Подразделения.

6.                предлагать на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Должностной инструкцией обязанностями.

7.                выносить на рассмотрения руководителя предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

8.                докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой.

9.                ________________________________________________________

10.           ________________________________________________________

IV. Ответственность

Сварщик несет ответственность за:

1.                ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных трудовым законодательством Украины.

2.                нарушение правил и положений, регламентирующих деятельность предприятия.

3.                При переходе на другую работу или освобождении от должности Сварщик ответственен за надлежащую и своевременную сдачу дел лицу, вступающему в настоящую должность, а в случае отсутствия такового, лицу его заменяющему или непосредственно своему руководителю.

4.                правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.

5.                причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.

6.                соблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.

7.                выполнение правил внутреннего распорядка, правил ТБ и противопожарной безопасности.

8.                ________________________________________________________

_____________________________________________________________

СОГЛАСОВАНО:

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ МАСТЕРА

I. Общие положения

1.                Мастер относится к категории руководителей.

2.                На должность мастера назначается лицо, имеющее стаж работы на производстве не менее 1 года или средне- специальное образование и стаж работы на производстве не менее 3 лет (при отсутствии специального образования стаж работы на производстве не менее 5 лет).

3.                Назначение на должность мастера и освобождение от нее производится приказом руководителя предприятия.

4.                Мастер должен знать:- нормативные и методические материалы, касающиеся производственно-хозяйственной деятельности предприятия;- технические характеристики и требования, предъявляемые к продукции, выпускаемой предприятием, технологию ее производства;- оборудование предприятия и правила его технической эксплуатации;- формы и методы производственно-хозяйственной деятельности предприятия;- трудовое законодательство и порядок тарификации работ и рабочих;- действующие положения по оплате труда и формам материального стимулирования;- основы экономики, организации производства, труда и управления;- правила внутреннего трудового распорядка;- правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

5.                Мастер производственного участка подчиняется непосредственно заместителю директора.

6.                Во время отсутствия мастера производственного участка (командировка, отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение.

7.                _________________________________________________________________.

8.                _________________________________________________________________.

II. Должностные обязанности

1.                Обеспечение выполнения участками плановых заданий по объему производства, изготовление продукции высокого качества, повышение производительности труда и выхода тиражей.

2.                Обеспечение максимального использования производственных мощностей, полной загрузки и правильной эксплуатации оборудования, производительной работы всех рабочих участков.

3.                Обеспечение своевременной подготовки производства материалами, полуфабрикатами, инструментом, приспособлениями и равномерной работы участка в соответствиис установленными заданиями.

4.                Осуществляет приём продукции и полуфабрикатов от смежных цехов и участков, ведение учёта количества выпускаемой продукции и полуфабрикатов, сдача продукции в смежные участки и цеха.

5.                Осуществляет контроль использования сырья и материалов.

6.                Систематическая проверка выполнения заданий бригадами и отдельными рабочими, своевременное устранение возникающих неполадок, мешающих нормальному ходу производственного процесса.

7.                Организация решения производственных и социальных вопросов деятельности участков предприятия.

8.                Контроль за правильным и своевременным оформлением первичных документов в части приема и выдачи работы.

9.                Проведение инструктажа подчиненных рабочих, оказание им необходимой помощи в освоении норм выработки и выполнении производственных заданий, особенно в случаях сложности или ответственности выполняемой работы, освоения новых работ.

10.           Проверка соблюдения рабочими технологических процессов и прекращения работы в случаях несоответствия ее установленным технологическим процессам, техническим условиям и др.

11.           Участие в перетарификации работ и в пересмотре норм выработки.

12.           Систематическая проверка состояния оборудования и ограждений.

13.           Обеспечение соблюдения работающими трудовой и производственной дисциплины, чистоты и порядка на рабочих местах. Контроль за своевременной вывозкой отходов и готовой продукции.

14.           Обеспечение условий для совмещения профессий. Привлечение рабочих к участию в работе производственных совещаний и обсуждению вопросов выполнения установленных участку заданий, опыта передовых рабочих.

15.           Совместно с работниками ОТК проверка в процессе изготовления качества печатной продукции а также изучение совместно с технологами причин брака и дефектов, разработка и осуществление мероприятий по их устранению.

16.           _________________________________________________________________.

17.           _________________________________________________________________.

III. Права

Мастер имеет право:

1.                Производить расстановку рабочих на участке и с утверждения начальника цеха высвобождать излишних рабочих, а также рабочих,систематически нарушающих производственную и трудовую дисциплину.

2.                Представлять предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины, применении при необходимости мер материального воздействия.

3.                Не допускать выполнения работы на неисправном оборудовании и с применением неисправного инструмента, приспособлений и контрольно-измерительных приборов, а также на оборудовании, не имеющем ограждений, блокировки и прочих предохранительных средств.

4.                Не допускать использования в производстве материалов и полуфабрикатов, не отвечающих техническим требованиям.

5.                Не допускать к работе рабочих, не знающих правил и инструкций по технике безопасности и охране труда.

6.                Производить расстановку рабочих по рабочим местам, представлять к утверждению присвоенные им разряды в соответствии с тарифно-квалификационным справочником.

7.                Приостанавливать выполнение работ на неисправном оборудовании, при применении неисправного инструмента, приспособлений и контрольно-измерительных приборов, а также при использовании сырья и материалов, не отвечающих техническим условиям.

8.                Требовать своевременного выполнения плана ремонта оборудования и мероприятий по технике безопасности, охране труда, промышленной санитарии и пожарной охране.

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12