Поиск по библиотеке:
МЕНЮ Главная Мировая экономика МЭО Микроэкономика Метрология Менеджмент Педагогика Международные отношения Международное частное право Международное публичное право Кибернетика Инвестиции Геодезия Банковское дело Сельское лесное хозяйство и землепользование Маркетинг реклама и торговля Журналистика издательское дело и СМИ Государство и право Геология гидрология и геодезия Юридическая психология Экономическая теория политэкономия макроэкономика Гражданское процессуальное право Гражданское право Биографии Схемотехника Судебная психиатрия Судебная медицина Строительство Страховое право Страхование Водоснабжение водоотведение Бухучет управленчучет Арбитражный процесс Энциклопедия "Хочу все знать" Карта сайта Стратегия и тактика управления человеческими ресурсами организации 64 63 Доля активной части основных средств, % Стоимость активной части ОС / Стоимость ОС 100 100 По данным таблицы 2.1. следует, что на протяжении всего периода 2005-2006 гг. на анализируемом предприятии увеличивалась сумма хозяйственных средств. Так в 2005 г. стоимость имущества предприятия составляла 1066 млн. руб., в 2006 г. – 1083 млн. руб. Высокая доля основных фондов 63-64% является характерной для промышленного предприятия. Стоимость основных средств за анализируемый период снизилась с 687 млн. руб. до 682 млн. руб. Положительным моментом является то, что все основные фонды являются активными. Доля основных средств в имуществе предприятия составила в 2005-2006 гг. составила 100% [55, 56]. Платежеспособность анализируемого предприятия характеризуется показателями ликвидности, их значения приведены в таблице 2.2. Таблица 2.2. Оценка ликвидности ОАО «КамПРЗ» за 2005, 2006 гг.
Наименование показателя	Формула расчета	Величина показателя
		2005	2006
Средняя величина оборотных средств, млн. руб.	Итог II раздела баланса	349	371
Маневренность собственных оборотных средств	Денежные средства / Функционирующий капитал	0,2	0,2
Коэффициент покрытия общий (текущей ликвидности)	Текущие активы/Текущие обязательства	1,6	1,5
Коэффициент относительной (быстрой) ликвидности	Денежные средства + Дебиторская задолженность/Текущие обязательства	0,10	0,06
Доля оборотных средств в активах, %	Оборотные активы / Итог баланса нетто	33	34

В соответствии с данными таблицы 2.2. величина оборотных средств предприятия по сравнению с 2005 г. увеличилась и составила в 2006 г. 371 млн. руб. Считается, что коэффициент текущей ликвидности должен быть больше единицы. Исходя из расчетов видно, что коэффициент составляет в 2005 году - 1,6, в 2006 году – 1,5, а это означает, что предприятие справляется с текущими обязательствами. Значение коэффициентов ликвидности свидетельствует о том, что предприятие платежеспособно в краткосрочном периоде, так как величина оборотных активов больше величины заемных средств [56, 57].

Финансовая устойчивость предприятия характеризуется рядом финансовых коэффициентов, их расчет приведен в таблице 2.3.

Средняя величина собственного капитала составила в 2005 г. 882 млн. руб., в 2006 г. величина собственного капитала имеет немного меньшее значение и составляет 881 млн. руб. Коэффициент независимости у предприятия достаточно велик  - более 80%, а коэффициент концентрации заемного капитала в колеблется в пределах 40%. В результате можно сделать вывод, что ОАО «КамПРЗ» практически не зависит от своих кредиторов.

Таблица 2.3.

Оценка финансовой устойчивости ОАО «КамПРЗ» за 2005, 2006 гг.

Наименование показателя

Формула расчета

Величина показателя

2005

2006

Средняя величина собственного капитала, млн. руб.

882

881

Коэффициент независимости (концентрации собственность капитала), %

Собственный капитал /Всего хозяйственных средств

82,7

81,3

Коэффициент маневренности собственного капитала, %

Собственные оборотные средства / Собственный капитал

39,6

42,1

Коэффициент концентрации заемного капитала, %

Заемный капитал / Всего хозяйственных средств

21,1

23

Немаловажное значение для успешности деятельности предприятия составляет уровень его деловой активности.

Анализируя показатели таблицы 2.4., следует отметить, что в 2005-2006 гг. в ОАО «КамПРЗ» наблюдается увеличение деловой активности, выражающееся в увеличении эффективности использования основных и оборотных средств.

Таблица 2.4.

Оценка деловой активности ОАО «КамПРЗ» за 2005, 2006 гг.

Наименование показателя

Формула расчета

Величина показателя

2005

2005

Валовая прибыль, млн. руб.

262

245

Прибыль (убыток) от продажи (от основной деятельности)

15

12

Прибыль (убыток) от обычной деятельности до налогообложения

23

82

Фондоотдача

Валовая прибыль/Средняя стоимость основных средств

2,3

2,6

Коэффициент оборачиваемость кредиторской задолженности (в днях)

Средняя кредиторская задолженность * 360 дней/ Себестоимость реализованной продукции

19

23

Оборачиваемость собственного капитала

Валовая прибыль / Средняя величина собственного капитал

0,3

0,3

Оборачиваемость совокупного капитала

Валовая прибыль/ Итог среднего баланса-нетто

0,2

03

Фондоотдача основных средств в 2005 г. была равна 2,3 руб. прибыли на рубль вложенных в данный вид активов средств, в 2006 г. – 2,6 руб.

Следует уделить внимание изменению длительности оборота кредиторской задолженности. Произошедшее ускорение длительности оборота кредиторской задолженности с 19 до 23 дней оценивается очень положительно для ОАО «КамПРЗ».

Эффективность осуществления деятельности предприятия оценивается с помощью показателей рентабельности. См. таблицу 2.5.

Таблица 2.5.

Оценка рентабельности ОАО «КамПРЗ» за 2005, 2006 гг.

Согласно таблице 2.5. чистый доход предприятия в 2006 г. составил 17 млн. руб., не смотря на то, что в предыдущем 2005 г. наблюдался убыток в размере 28 млн. руб.

Рентабельность продукции (товаров) в 2005г. составила 14,4 %, в 2006 г. – 14%.

За счет увеличения чистой прибыли на много возросла рентабельность совокупного и собственного капитала.

Существенным недостатком деятельности фирмы является высокий уровень себестоимости, он составляет 86 % выручки от реализации [57, 58].

Таким образом, проанализировав основные экономические показатели ОАО «КамПРЗ», можно сделать выводы, что:

- предприятие платежеспособно, т. к. имеет оборотные средства в размере, достаточном для погашения краткосрочных обязательств;

-  получает достаточный объем прибыли, что позволяет предприятию обходиться без использования высоких кредитов и займов.

2.2. Кадровый аудит предприятия

Кадровая политика общества направлена на создание благоприятных, безопасных условий работы для того, чтобы каждый работник смог раскрыть свой профессиональный потенциал.

Сфера управления персоналом и кадровый потенциал являются стратегическим фактором успеха предприятия и его конкурентоспособность.

Приоритетами кадровой политики на ПРЗ считаются:

- квалифицированный отбор персонала на стадии приема с помощью современных средств психологического тестирования, позволяющих максимально оправданно сочетать личностные качества работника с его предстоящим местом работы;

- профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации;

- управление трудовой карьерой;

- активное развитие и формирование организационной культуры адекватной стратегии развития предприятия;

- привлечение молодежи на предприятие, их трудовая адаптация, развитие молодежного движения;

- активизация творческого потенциала работников;

- формирование корпоративной культуры [60].

#"#">#"#">#"#">#"1.files/image003.gif">Таким образом, на предприятии трудятся 3185 мужчин, что составляет 48% от общего числа и 3443 женщины, что составляет 52% в возрасте от 18 до 60 лет. Наглядно это отображено на рис.2.1

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7

Copyright © 2012 г.
При использовании материалов - ссылка на сайт обязательна.