Анализ производительности труда на предприятии и в основных отраслях производства

Также положительно, что коэффициенты абсолютной ликвидности, промежуточной ликвидности и покрытия растут в динамике соответственно на 568,54, 621,45 и 62,53.

Снизился коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами на 37,485%.

Коэффициент финансовой независимости превышает по всем годам 0,5, т. е. активы предприятия в некоторой степени сформированы из собственного капитала. Все коэффициенты финансовой устойчивости соответствуют нормам. Объем выручки в динамики от 2000 тысяч рублей до 2700 тысяч рублей.

Чем больше дебиторская задолженность, тем дольше период её оборачиваемости: от 15 дней в 2004 году до 40 дней в 2005 году. Чем больше кредиторская задолженность и чем меньше объем выручки, тем дольше период оборачиваемости: от 83,13 дней в 2005 году до 714,65 дней в 2003 году.

Рентабельность самая высокая по продажам в 2003 году 44,39% и самая низкая по собственному капиталу 2,32% в 2005 году. По динамике рентабельность к 2005 году заметно снизилась с 5,12% в 2003 году до 2,32% по собственному капиталу, с 28,09% в 2003 году до 8,61% в 2005 году по основной деятельности, с 44,32% в 2003 году до 11,01% в 2005 году по продажам, с 6,62% в 2003 году до 2,96% в 2005 году по фондам.

3. Анализ производительности труда в СПК «Серп и молот» и

в основных отраслях

3.1. Факторный анализ производительности труда с помощью оценки

интенсивности использования трудовых ресурсов в

СПК «Серп и молот»

Для начала необходимо проанализировать обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами. Показатели обеспеченности отражены в таблице 1 (Прил.1). Проследив динамику показателей данной таблицы и сделав необходимые расчеты можно заметить: численность работников по сравнению с 2003 годом сократилась на 48,1% или на 37 человек, из них снизилось число постоянных работников на 46,56% или на 27 человек, в т. ч. по животноводству на 4 человека или на 30,77%, по растениеводству на 11 человек или на 55%.

При снижении всех показателей численности работников, увеличилась доля руководителей на 66% или на 2 человека.

Основные причины снижения численности работников - небольшая заработная плата и если возможность, то работники устраиваются на работу в районный центр Лихославль, находящийся в 12 км от деревни Вышково, многие переезжают из села в город, т. к. там условия жизни комфортабельнее.

Для того, чтобы узнать способствовало ли снижение численности работников снижению валовой продукции, найдем коэффициент валовой продукции:

К=ВПф/ВПпл

К=96186/235079=0,41

ЧР=ЧР*К=77*0,41=32 (человека)

ДЧР=ЧРф-ЧРпл с учетом К=40-32=8 (человек)

Таким образом, исходя из полученных расчетов, следует, что на 8 человек в СПК «Серп и молот» выше нормы, т.е. будет снижаться производительность труда.

Наиболее обобщающим показателем производительности труда является - валовой выход продукции на среднегодового работника, т. е. годовая его выработка (ГВ). Величина её зависит не только от среднедневной (ДВ) и среднечасовой выработки (ЧВ), но и от удельного веса производственных рабочих в общей численности работников хозяйства, занятых в сельскохозяйственном производстве (УД), количества отработанных дней одним рабочим за год (Д) и продолжительности рабочего дня (П).

Таблица 6

Исходные данные для факторного анализа фонда рабочего времени в СПК «Серп и молот» за 2003-2005 года

Рассмотрим таблицу 6 «Исходные данные для факторного анализа фонда рабочего времени в СПК «Серп и молот» за 2003-2005 года». Можно заметить, что все показатели, кроме продолжительности рабочего дня снижаются.

На основе данных таблицы 6 проведем факторный анализ фонда рабочего времени: 2003 - плановый и 2004 - отчетный года: (Приложение 2)

Вывод исходя из полученных расчетов в Приложении 2: при снижении численности работников на 21 человека, ФРВ уменьшился на 35790,3 человеко-часов, при увеличении числа отработанных дней на 3 дня, ФРВ увеличился на 1159,2 человеко-часа, при увеличении продолжительности рабочего на 0,2 часа, ФРВ увеличился на 2800 человеко-часов. На общее снижение ФРВ на 31831,1 человеко-часа огромное влияние оказало уменьшение численности работников.

Факторный анализ ФРВ методом цепных подстановок: плановый 2004 год, а отчетный 2005 год. (Приложение 2)

Вывод исходя полученных расчетов в Приложении 2: на ФРВ большое влияние оказало снижение численности работников на 16 человек, в связи с этим ФРВ снизился на 28400 чел.-часов, меньше всего сказалось снижение продолжительности рабочего дня на 0,1 часа - ФРВ снизился на 900 ч.-ч., снижение отработанных дней на 25 дней отразилось на ФРВ снижением его на 7100 ч.-ч.

Затем проведем факторный анализ производительности труда методом цепных подстановок. Анализ разделен на 2 этапа: за 2003 и 2004 годы, за 2004 и 2005 годы.

Рассмотрим показатели таблицы 2 (Приложение 3) «Факторный анализ производительности труда в СПК «Серп и молот» за 2003 и 2004 года.

Вывод на основе расчетов в Приложении 3: на снижение ПТ на 0,235 ч.-ч. оказало влияние снижение урожайности на 4,5 ц/га, а увеличение на 0,305 ч.-ч. за счет снижения затрат на 1 га на 7,84 ч.-ч.

Производительность труда по производству молока:

ПТпл=20,53/345,79=0,06 (ч.-ч.)

ПТф=17,58/336,95=0,05 (ч.-ч.)

ПТусл.1=ВП ф/ЗТ пл=17,58/345,79=0,051 (ч.-ч.)

Отклонения:

ДПТВП=ПТ усл.1-ПТ пл=0,051-0,06=-0,009 (ч.-ч.)

ДПТЗТ=ПТ ф-ПТ усл.1=0,05-0,051=-0,001 (ч.-ч.)

ДПТобщ=ПТф-ПТпл=0,05-0,06=-0,01 (ч.-ч.)

ДПТобщ= ДПТВП + ДПТЗТ =-0,009-0,001=-0,01 (ч.-ч.)

Вывод: на снижение ПТ на 0,009 ч.-ч. оказало влияние снижение продуктивности на 2,95 ц молока и снижение на 0,001 ч.-ч. за счет снижения затрат на 1 голову на 0,001 ч.-ч.

Таблица 7

Факторный анализ производительности труда в СПК «Серп и молот» за 2004 и 2005 годы

Производительность труда по производству зерна:

ПТпл=18,3/11,2=1,63 (ч.-ч.)

ПТф=12,02/17,6=0,68 (ч.-ч.)

ПТусл.1=ВП ф/ЗТ пл=12,02/11,2=1,073 (ч.-ч.)

Отклонения:

ДПТВП=ПТ усл.1-ПТ пл=1,073-1,63=-0,557 (ч.-ч.)

ДПТЗТ=ПТ ф-ПТ усл.1=0,68-1,073=-0,393 (ч.-ч.)

ДПТобщ=ПТф-ПТпл=0,68-1,63=-0,95 (ч.-ч.)

ДПТобщ= ДПТВП + ДПТЗТ =-0,557-0,393=-0,95 (ч.-ч.)

Вывод: на снижение ПТ на 0,557 ч.-ч. оказало влияние снижение урожайности на 6,28 ц/га и снижение на 0,393 ч.-ч. за счет увеличения затрат на 1 га на 6,4 ч.-ч.

Производительность труда по производству молока:

ПТпл= 17,6/336,95=0,052 (ч.-ч.)

ПТф=20,2/304,3=0,066(ч.-ч.)

ПТусл.1=ВП ф/ЗТ пл=20,2/336,95=0,059 (ч.-ч.)

Отклонения:

ДПТВП=ПТ усл.1-ПТ пл=0,059-0,052=0,007 (ч.-ч.)

ДПТЗТ=ПТ ф-ПТ усл.1=0,066-0,059=0,007 (ч.-ч.)

ДПТобщ=ПТф-ПТпл=0,066-0,052=0,014 (ч.-ч.)

ДПТобщ= ДПТВП + ДПТЗТ =0,007+0,007=0,014 (ч.-ч.)

Вывод: на увеличение ПТ на 0,007 ч.-ч. оказало влияние увеличение продуктивности на 2,6 ц молока, а увеличение на 0,007 ч.-ч. за счет снижения затрат на 1 голову на 31,7 ч.-ч. Результаты занесены в таблицу 7 «Факторный анализ производительности труда в СПК «Серп и молот» за 2004 и 2005 годы»

Рассчитаем резервы повышения производительности труда на основе полученных данных, результаты занесем в таблицу 8 «Резерв повышения производительности труда в СПК «Серп и молот» за 2003-2004».

Р ПТ=1617*0,01=16,17(ч.-ч.)

Т.к. отклонение по производству зерна положительно, то нет необходимости искать Р ПТ.

Можно рассчитать Р Те: по получению зерна:

в 2003 Те =1/ПТ=1/0,67=1,49 (ч.-ч.)

Таблица 8

Резерв повышения производительности труда в СПК «Серп и молот» за 2003-2004

В 2004 Те=1/0,74=1,35 (ч.-ч.)

ДТе=1,35-1,49=-0,14 (ч.-ч.) - нет резерва снижения Те

По получению молока:

в 2003 Те =1/ПТ=1/0,06=16,66 (ч.-ч.)

в 2004 Те=1/0,05=20 (ч.-ч.)

ДТе=20-16,66=3,34 (ч.-ч.)

Р Те = 3,34*1617=5400,78 (ч.-ч.)

Расчеты по 2004 и 2005 году занесены в таблицу 9 «Резерв повышения производительности труда в СПК «Серп и молот» за 2004-2005».

Р ПТ=2728*0,95=2591,6 (ч.-ч.)

Т.к. отклонение по производству молока положительно, то нет необходимости искать Р ПТ.

Можно рассчитать Р Те: по получению зерна:

в 2003 Те =1/ПТ=1/1,63,=0,61 (ч.-ч.)

В 2004 Те=1/0,68=1,47 (ч.-ч.)

ДТе=1,47-0,61=0,86 (ч.-ч.)

Р Те = 0,86*2728=2346,08 (ч.-ч.)

По получению молока:

в 2003 Те =1/ПТ=1/0,052=19,23 (ч.-ч.)

в 2004 Те=1/0,066=15,15 (ч.-ч.)

ДТе=15,15-19,23=-4,08 (ч.-ч.) - нет резерва снижения Те.

Таблица 9

Резерв повышения производительности труда в СПК «Серп и молот» за 2004-2005

Итоговыми расчетами данного анализа является расчет среднегодовой выработки:

Таблица10

Исходные данные для факторного анализа ПТ в СПК «Серп и молот» за 2003-2005

ГВ=ЧП*УД*Д*П*ЧВ - все показатели даны в таблице 10 «Исходные данные для факторного анализа ПТ в СПК «Серп и молот» за 2003-2005».

Все расчеты проведены в Приложение

Влияние факторов на ГВ рассчитано методом абсолютных разниц: за план взят 2003 год, а за факт - 2004 год.

Вывод: на снижение ГВ одного рабочего на 1017,8 тысяч рублей наибольшее влияние оказало снижение числа работников на 11 человек - снизилась на -1398 тысяч рублей; увеличение УД рабочих на 6,82% вызвало увеличение на 337,63 тысячи рублей; увеличение рабочих дней на 3 дня способствовало увеличению ГВ на 49,39 тысячи рублей; увеличение продолжительности рабочего дня на 0,242 часа вызвало увеличение на 144,35 тысячи рублей; а снижение среднечасовой выработки рабочего на 1,83 рубля вызвало снижение ГВ на -150,7 тысяч рублей.

Влияние факторов на ГВ рассчитано методом абсолютных разниц: за план взят 2004 год, а за факт - 2005 год. (Расчеты в Приложении 4)

ДГВобщ. работчего=ГВф-ГВпл=3923,96-4109,5=-185,56 (тысяч рублей)

ДГВобщ. работника= ДГВЧП+ДГВУД+ДГВД+ДГВП+ДГВЧВ=

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6