 |
|
МЕНЮ
|
МенеджментОборотный капитал холдинга: принципы и эффективность управленияОборотный капитал холдинга: принципы и эффективность управления Оборотный капитал холдинга: принципы и эффективность управления Ольга Романенко, эксперт-аналитик В первой половине 90-х гг. прошло... Построение стратегии в холдингахПостроение стратегии в холдингах Построение стратегии в холдингах Борис Карабанов, Борис Старинский Каждое предприятие ставит цели своего развития. И здесь следует определиться, что компания есть... Обучение персонала: преодоление трудностей и достижение целейОбучение персонала: преодоление трудностей и достижение целей Обучение персонала: преодоление трудностей и достижение целей Вероника Игоревна Ярных, кандидат экономических наук, управляющий партн... Основные свойства практического мышления в деятельности руководителяОсновные свойства практического мышления в деятельности руководителя Основные свойства практического мышления в деятельности руководителя Анатолий Викторович Карпов, доктор психологических наук,... Особенности работы корпоративного секретаря в компании, имеющей листинг на нью-йоркской фондовой биржеОсобенности работы корпоративного секретаря в компании, имеющей листинг на нью-йоркской фондовой бирже Особенности работы корпоративного секретаря в компании, имеющей листинг на нью-йоркской фонд... Прогноз долгосрочной конкурентной позиции компании как основа принятия стратегических решенийПрогноз долгосрочной конкурентной позиции компании как основа принятия стратегических решений Прогноз долгосрочной конкурентной позиции компании как основа принятия стратегических решений Белов А... Режим экономии и сотрудники Режим экономии и сотрудники Режим экономии и сотрудники Светлана Прусская, директор по персоналу холдинга «Невская Палитра» Компании, финансовое положение которых ухудшилось, могут получить необх... Вознаграждение консультанта: твёрдая ставка или гонорар от успехаВознаграждение консультанта: твёрдая ставка или гонорар от успеха Вознаграждение консультанта: твёрдая ставка или гонорар от успеха Макс Хайт, бизнес-консультант 1. Введение и постановка проблемы... О пользе мотивирующих сказок для творческого персоналаО пользе мотивирующих сказок для творческого персонала О пользе мотивирующих сказок для творческого персонала Антон Буланов В структуре себестоимости РА главная статья расходов озаглавлена «Персо... Практика материального стимулированияПрактика материального стимулирования Практика материального стимулирования Валерий Гончарук, консультант по маркетингу и управлению Место и роль материального стимулирования в бизнесе трудно пер... Остерегайтесь перегруженных менеджеровОстерегайтесь перегруженных менеджеров Остерегайтесь перегруженных менеджеров Хейч Бруч, Сумантра Гошал Менеджеры утверждают: чего им постоянно не хватает, так это времени. Взгляните на них: они... Развитие компетенций в системе стратегического управления персоналомРазвитие компетенций в системе стратегического управления персоналом Развитие компетенций в системе стратегического управления персоналом Эль-Аттар Доаа Махмуд Мохамед Автореферат диссертации на... Управление достижением результатовУправление достижением результатов Управление достижением результатов Ярослава Бутенко, управляющий партнер Компании корпоративных Тренингов СТС Эффективность системы управления достижениями зави... Аутстаффинг как способ управления персоналомАутстаффинг как способ управления персоналом Аутстаффинг как способ управления персоналом И.Э. Гущина, доцент кафедры бухгалтерского учета и аудита Академии труда и социальных отношений, к.э.н. С... Моделирование бизнес процессов управления: IDEF (Integration definition for function modeling)Моделирование бизнес процессов управления: IDEF (Integration definition for function modeling) Моделирование бизнес процессов управления : IDEF (Integration definition for function modeling) Нови... Стандарты обслуживания клиентов как составляющая корпоративной культуры организацииСтандарты обслуживания клиентов как составляющая корпоративной культуры организации Стандарты обслуживания клиентов как составляющая корпоративной культуры организации Ронзина М.Д. Рассматриваютс... Механизм формирования корпоративной культурыМеханизм формирования корпоративной культуры Механизм формирования корпоративной культуры Бочкарев А.В., компания АйТи В последнее время все чаще в прессе появляются публикации, в которых авторы... Содержание деятельности руководителяСодержание деятельности руководителя Содержание деятельности руководителя Юрий Петрович Платонов, доктор психологических наук, профессор Санкт-Петербургского государственного университета, ректор... МедиацияМедиация Медиация Молотников Александр Евгеньевич, к.ю.н., директор по правовым вопросам КГ Аспект Общество, государство, право — все это динамические категории, постоянно меняющиеся под воздейст... Управление «мягкой» подсистемой организацииУправление «мягкой» подсистемой организации Управление «мягкой» подсистемой организации. Сбалансированные цели – сбалансированная мотивация. Каким условиям должна отвечать система мотивации Дмитр... Повышение операционной эффективности: как выбирать консультанта и как с ним работатьПовышение операционной эффективности: как выбирать консультанта и как с ним работать Повышение операционной эффективности: как выбирать консультанта и как с ним работать Пастернак Игорь Вениамино... Тактика работы с подчиненнымиТактика работы с подчиненными Тактика работы с подчиненными Владимир Рафаилович Веснин, доктор экономических наук, профессор, Всероссийская государственная налоговая академия. Основной формой офи... Бизнес-процесс по трейд-маркетинговым акциямБизнес-процесс по трейд-маркетинговым акциям Бизнес-процесс по трейд-маркетинговым акциям Васькова Наталья Николаевна BTL - одна из самых активно развивающихся отраслей в России. Все больше и бол... Что значит управлять предприятиемЧто значит управлять предприятием Что значит управлять предприятием Андрей Алексеевич Попов, кандидат экономических наук, преподаватель дисциплины Финансы организаций (предприятий) кафедры финанс... Анализ потребности в обученииАнализ потребности в обучении Анализ потребности в обучении Оксана Юрьевна Свергун, директор департамента по работе с персоналом холдинга «Металлоинвест». В современных компаниях можно встретить... Основные составляющие самоменеджментаОсновные составляющие самоменеджмента Основные составляющие самоменеджмента Александр Александрович Огарков, кандидат экономических наук, доцент, заместитель декана по научной и воспитательной ра... Проблемы становления отделов маркетинга на промышленных предприятияхПроблемы становления отделов маркетинга на промышленных предприятиях Проблемы становления отделов маркетинга на промышленных предприятиях Антропова Ася Маркетинг является неотъемлемым элементом р... Слово о сегментацииСлово о сегментации Слово о сегментации Млоток Наталья Пожалуй, трудно найти в маркетинге тему, которой бы уделялось столько же внимания, сколько вопросам сегментирования. В каждом маркетинговом... Повышение компетентности и осведомленности персоналаПовышение компетентности и осведомленности персонала Повышение компетентности и осведомленности персонала Владимир Борисович Булгак, доктор экономических наук, кандидат технических наук, профессо... Маркетинг и театрМаркетинг и театр Маркетинг и театр Павлова Юлия Театр уж полон; Ложи блещут. А.С. Пушкин Евгений Онегин В настоящее время в сфере театрального искусства сложилась определенная рыночная ситуация,... Конкурентоспособность фирмы и конкурентоспособность товараКонкурентоспособность фирмы и конкурентоспособность товара Конкурентоспособность фирмы и конкурентоспособность товара Дулисова И. Л. В данной работе я бы хотела рассмотреть эти два понятия: конку... Проблемы развития маркетинга в РоссииПроблемы развития маркетинга в России Проблемы развития маркетинга в России Андреев Д.В. К выбору данной темы меня подтолкнули следующие моменты: во-первых, по моему мнению, данная проблема актуа... Сопоставление двух видов маркетинговых целейСопоставление двух видов маркетинговых целей Сопоставление двух видов маркетинговых целей Иванов М. Целью моей работы является сопоставление двух видов маркетинговых целей: привлечение новых поку... 3 вида маркетологов3 вида маркетологов 3 вида маркетологов Шустрова О.А. Маркетинг - сравнительно новое направление экономической деятельности, которое признается многообещающим и успешно функционирует во всем мире... Размышление на тему : Маркетинг для потребителя или потребитель для маркетингаРазмышление на тему : Маркетинг для потребителя или потребитель для маркетинга Размышление на тему : Маркетинг для потребителя или потребитель для маркетинга Масленников Д.М. Маркетинг - это хоро... Тотальная газификация или жажда подскажетТотальная газификация или жажда подскажет Тотальная газификация или жажда подскажет Аналитик Альянс Мажор Крымпенко Нина В июле 2004 года агентством Альянс Мажор, г. Ростов-на-Дону, было проведен... Обзор рынка кофеенОбзор рынка кофеен Обзор рынка кофеен Андрей Крылов, Консультант, старший партнер Living Eyes Consulting Дубовик Екатерина, Cтажер маркетингового отдела О чем эта статья “Купи одну чашку, вторую... Кредитная кооперация в поисках путей развитияКредитная кооперация в поисках путей развития Кредитная кооперация в поисках путей развития Александр Лебедев Сегодня микрофинансирование занимает серьезное место в развитии финансового сектора с... Процессный подход к управлению персоналомПроцессный подход к управлению персоналом Процессный подход к управлению персоналом Татьяна Давидченко, руководитель службы управления персоналом ОАО «ПО Элтехника», г. С.-Петербург Важнейший рес... Оценка аудиторских рисков при формировании бухгалтерской отчетностиОценка аудиторских рисков при формировании бухгалтерской отчетности Оценка аудиторских рисков при формировании бухгалтерской отчетности В.Ф. Массарыгина, зам. генерального директора по аудиту ООО... Молва на службе маркетингаМолва на службе маркетинга Молва на службе маркетинга Ирина Викторовна Алешина, кандидат экономических наук, заместитель заведующего кафедрой маркетинга Государственного университета управления.... Формирование эффективной службы внутреннего аудита как ключевой компонент современной системы корпоративного управленияФормирование эффективной службы внутреннего аудита как ключевой компонент современной системы корпоративного управления Формирование эффективной службы внутреннего аудита как ключевой компонент с... Чему и как должна обучать школа бизнесаЧему и как должна обучать школа бизнеса Чему и как должна обучать школа бизнеса Питер Лоранж ( Peter Lorange), президент Международного института развития менеджмента IMD ( International Institut... Галерея масок менеджеровГалерея масок менеджеров Галерея масок менеджеров Александр Петрович Исаев, кандидат экономических наук, психолог, заведующий лабораторией отбора и мониторинга перспективных менеджеров Уральского... Цикл управления предприятиемЦикл управления предприятием Цикл управления предприятием Андрей Алексеевич Попов, кандидат экономических наук, преподаватель дисциплины Финансы организаций (предприятий) кафедры финансов и креди... Герои, бульдозеры и бунтари: исправление стереотипов поведенияГерои, бульдозеры и бунтари: исправление стереотипов поведения Герои, бульдозеры и бунтари: исправление стереотипов поведения Тимоти Батлер (Timothy Butler), руководитель программы организации и... Основы бенчмаркингаОсновы бенчмаркинга Основы бенчмаркинга Михайлова Е.А. Современный бенчмаркинг В 90-х годах о бенчмаркинге (Benchmarking) заговорили повсеместно. Новое направление, появившееся на стыке менеджеме... Закономерности организационных измененийЗакономерности организационных изменений Закономерности организационных изменений Михаил Гордеев, Максим Соболев Нормальное развитие организации принципиально зависит от того, насколько руководст... Использование материального стимулирования в задании векторов поляризации корпоративной культурыИспользование материального стимулирования в задании векторов поляризации корпоративной культуры Использование материального стимулирования в задании векторов поляризации корпоративной культуры Ш... Идентификация - дактилоскопия кредитных рисковИдентификация - дактилоскопия кредитных рисков Идентификация - дактилоскопия кредитных рисков Алексей Ковалев, заместитель начальника управления ООО Укрпромбанк Идентификация (распознавание) кред... Стратегия кредитного риск-менеджментаСтратегия кредитного риск-менеджмента Стратегия кредитного риск-менеджмента Алексей Ковалев, заместитель начальника управления ООО Укрпромбанк Реализация научно-обоснованных системных стратегий у... Бухгалтер и финансовый менеджер - четыре отличияБухгалтер и финансовый менеджер - четыре отличия Бухгалтер и финансовый менеджер - четыре отличия Ольга Пестрецова, канд. экономич. наук Кто выполняет функцию финансового менеджера на вашем предп... Индикаторы технико–технологической составляющей экономической безопасности предприятияИндикаторы технико–технологической составляющей экономической безопасности предприятия Индикаторы технико–технологической составляющей экономической безопасности предприятия Евдокимов Ф.И., Белоз... Базовые концепции финансового менеджментаБазовые концепции финансового менеджмента Базовые концепции финансового менеджмента Ирина Анатольевна Лисовская, кандидат экономических наук, доцент кафедры макро- и микроэкономики Российско-неме... От CIO к CEO и обратноОт CIO к CEO и обратно От CIO к CEO и обратно Дмитрий Алтухов Когда мне предложили написать статью о CIO, которые становятся CEO, я сначала с легкостью согласился. Казалось бы, что может быть про... Balanced Scorecard - взгляд в будущееBalanced Scorecard - взгляд в будущее Balanced Scorecard - взгляд в будущее Владислав Толкач Во все времена менеджеры сталкивались с проблемой необходимости изучения огромного объема разнообразно... Повышение эффективности внешнеэкономической деятельности предприятия за счет внедрения электронных магазиновПовышение эффективности внешнеэкономической деятельности предприятия за счет внедрения электронных магазинов Повышение эффективности внешнеэкономической деятельности предприятия за счет внедрения... Бюджетный менеджмент в условиях формирования системы бюджетирования, ориентированного на результатБюджетный менеджмент в условиях формирования системы бюджетирования, ориентированного на результат Бюджетный менеджмент в условиях формирования системы бюджетирования, ориентированного на результ... Почему компании возятся с молодыми специалистамиПочему компании возятся с молодыми специалистами Почему компании возятся с молодыми специалистами Антон Милехин Привлечение, обучение и трудоустройство студентов и недавних выпускников вузов – де... Этика управления, или почему китайцы никогда не говорят "нет"Этика управления, или почему китайцы никогда не говорят нет Этика управления, или почему китайцы никогда не говорят нет Бронислав Виногродский Что такое традиционное китайское управление? Чем оно... Ценовые стратегии - комплексный анализЦеновые стратегии - комплексный анализ Ценовые стратегии - комплексный анализ Стародубцев Д.Л., Донецкий Национальный Технический Университет В соответствии с законом Украины «О ценах и ценообраз... Каковы правила оформления и использования визитных карточек?Каковы правила оформления и использования визитных карточек? Каковы правила оформления и использования визитных карточек? Ольга Балашова В бизнесе, как правило, используется два вида визитных кар... Как реализовать бенчмаркинговый проект в вашей компанииКак реализовать бенчмаркинговый проект в вашей компании Как реализовать бенчмаркинговый проект в вашей компании Наталья Козак Суть бенчмаркингового проекта можно представить на примере разработки... Как преодолеть сопротивление персонала изменениямКак преодолеть сопротивление персонала изменениям Как преодолеть сопротивление персонала изменениям Татьяна Панова, исполнительный директор по персоналу, ЗАО «ЧОП «Альфа-Эверест», Москва Почему л... Риски инвестирования в сотрудников Риски инвестирования в сотрудников Риски инвестирования в сотрудников Максим Рылик, юрист адвокатской фирмы Пукшин и Партнеры Практика инвестирования компаниями в своих сотрудников становится все... Скрытый потенциал капиталовложенийСкрытый потенциал капиталовложений Скрытый потенциал капиталовложений Томас Коупленд, Кеннет Островски Во многих компаниях отсутствует серьезный контроль над составлением инвестиционного бюджета.... Роль корпоративной культуры в жизни компанииРоль корпоративной культуры в жизни компании Роль корпоративной культуры в жизни компании Сергей Фоменков, вице-президент по коммерции, ООО Торговый дом Евросеть, Москва Дуглас Мак-Грегор (1906-1... Венчурный бизнес как катализатор ростаВенчурный бизнес как катализатор роста Венчурный бизнес как катализатор роста Патрик Коувни, Джеффри Элтон, Байджу Шах, Брэдли Уайтхед Новое поколение венчурных структур только встает на ноги, од... Как подготовить компанию к проверкеКак подготовить компанию к проверке Как подготовить компанию к проверке Владлен Лабзенко, Генеральный Директор юридической компании «Современное право», Москва Подготовка офисных помещений Прежде... Методика формирования и развития практики корпоративного управления в средней компанииМетодика формирования и развития практики корпоративного управления в средней компании Методика формирования и развития практики корпоративного управления в средней компании Беликов Игорь Вячесла... Мотивация персонала. Зарубежный опытМотивация персонала. Зарубежный опыт Мотивация персонала. Зарубежный опыт Сергей Лебедько Чтобы не остаться в один прекрасный день в офисе одному, каждому начальнику нужно знать, как заинтересова... Современное корпоративное управление - мотивация сотрудников на основе акцийСовременное корпоративное управление - мотивация сотрудников на основе акций Современное корпоративное управление - мотивация сотрудников на основе акций Логинов Алексей Алексеевич, заместитель н... Соперничество менеджеровСоперничество менеджеров Соперничество менеджеров Леонид Давидович Гительман, доктор экономических наук, профессор, заведующий кафедрой систем управления энергетикой и промышленными предприятиями... Краткий курс бумажной диетологииКраткий курс бумажной диетологии Краткий курс бумажной диетологии Игорь Владимирович Липсиц, доктор экономических наук, ординарный профессор и заведующий кафедрой маркетинга Государственного унив... Основные концепции внутреннего маркетингаОсновные концепции внутреннего маркетинга Основные концепции внутреннего маркетинга Оксана Юлдашева, д.э.н., эксперт-консультант Высшей экономической школы, г. Санкт-Петербург, Анна Лищук, менедж... Жесткий руководитель: методы управленияЖесткий руководитель: методы управления Жесткий руководитель: методы управления Игорь Владимирович Липсиц, доктор экономических наук, ординарный профессор и заведующий кафедрой маркетинга Государ... Критерии эффективности кадровой работы в компании Критерии эффективности кадровой работы в компании Критерии эффективности кадровой работы в компании Николай Антонович Чижов, кандидат философских наук, профессор, директор Института клиентских и... Слагаемые стратегического управленияСлагаемые стратегического управления Слагаемые стратегического управления Ольга Дмитриевна Волкогонова, доктор философских наук, профессор кафедры теории и технологий управления факультета госуда... Забудьте о гарантированной занятостиЗабудьте о гарантированной занятости Забудьте о гарантированной занятости Юрий Николаевич Лапыгин, доктор экономических наук, профессор, ректор Владимирского института бизнеса. В недавнем прошлом... Руководитель между теорией и практикойРуководитель между теорией и практикой Руководитель между теорией и практикой Ирина Олеговна Тюрина, кандидат социологических наук, ведущий научный сотрудник Института социологии Российской акаде... Обеспечение лояльности сотрудников торговых организацийОбеспечение лояльности сотрудников торговых организаций Обеспечение лояльности сотрудников торговых организаций Игорь Гареевич Чумарин, специалист по торговой безопасности, руководитель Учебно-тр... От тайм-менеджмента к менеджменту жизниОт тайм-менеджмента к менеджменту жизни От тайм-менеджмента к менеджменту жизни Лотар Й. Зайверт ( Lothar J. Seiwert), профессор, руководитель консалтинговой фирмы Seiwert-Institut GmbH, один из... Логика прорываЛогика прорыва Логика прорыва Леонид Давидович Гительман, доктор экономических наук, профессор, заведующий кафедрой систем управления энергетикой и промышленными предприятиями Уральского государс... Культура и/или структура компанииКультура и/или структура компании Культура и/или структура компании Александр Евгеньевич Лузин, эксперт учебного центра Международной организации труда (Турин, Италия), кандидат экономических нау... Стратегическая роль личных продаж на рынках b2bСтратегическая роль личных продаж на рынках b2b Стратегическая роль личных продаж на рынках b2b Рэй Райт Природа личных продаж такова, что их роль в маркетинге на рынках В2В и в меньшей степени н... Работа с профессиональными сообществамиРабота с профессиональными сообществами Работа с профессиональными сообществами Инна Алексеева, Татьяна Гуляева Рабинович отправляет телеграмму своему партнеру Гершензону: «Ваше предложение прини... Лидерство как властьЛидерство как власть Лидерство как власть Ардальон Яковлевич Кибанов, доктор экономических наук, профессор, заслуженный деятель науки РФ, заведующий кафедрой управления персоналом Государственног... Тактика аргументации управленческих решенийТактика аргументации управленческих решений Тактика аргументации управленческих решений Александр Лукич Гапоненко, доктор экономических наук, профессор, заведующий кафедрой общего и специального... Концепция ограничений современного руководителяКонцепция ограничений современного руководителя Концепция ограничений современного руководителя Александр Владимирович Морозов, заведующий кафедрой социальной психологии Института гуманитарного о... Революция через сегментациюРеволюция через сегментацию Революция через сегментацию Поль Р. Гембл, Энтони Марселла, Алан Тапп Сегодня сегментация потребительского рынка уже не является рядовым инструментом маркетинга; она п... Целостный подход и целостные методики в провокационных продажахЦелостный подход и целостные методики в провокационных продажах Целостный подход и целостные методики в провокационных продажах Карстен Бредемайер, Илона Гросс «Человек, которому нужна помощь» (т... Экономическая жизнь товарного знакаЭкономическая жизнь товарного знака Экономическая жизнь товарного знака Гордон Смит «Если бы я знал, что мне придется жить так долго, я бы лучше о себе позаботился1». «Если река спокойна, это не... Реклама и рентабельность: долгосрочная прибыльРеклама и рентабельность: долгосрочная прибыль Реклама и рентабельность: долгосрочная прибыль Мэрилин Бакстер Тезисы Результаты специального анализа базы данных PIMS, составленной по поручению IP... Маркетинг в венчурном проектеМаркетинг в венчурном проекте Маркетинг в венчурном проекте Олег Манчулянцев, Президент компании «РеспубликаИдей.ру» Отличие маркетинга в венчурных проектах от традиционных маркетинговых исследов... Ответный маркетинг: по следам интернет-пользователейОтветный маркетинг: по следам интернет-пользователей Ответный маркетинг: по следам интернет-пользователей Константин Дубровин, Генеральный директор RankMaster В электронной среде люди оставляют б... Тизерная рекламаТизерная реклама Тизерная реклама Иванов Илья Дмитриевич, Президент и член совета директоров компании «Innovation Business Group» Тизерная1 реклама — это способ маркетинговой коммуникации, постро... Общая стратегия успешности в конкурентной средеОбщая стратегия успешности в конкурентной среде Общая стратегия успешности в конкурентной среде Д.Кашаев Данная стратегия является базовой стратегией успешности в таких областях жизни и деятельно... Выявление проблем, выработка рационального решения и его реализацияВыявление проблем, выработка рационального решения и его реализация Выявление проблем, выработка рационального решения и его реализация Владимир Рафаилович Веснин, доктор экономических наук, проф... Амбициозные менеджеры: выправление кривых зеркалАмбициозные менеджеры: выправление кривых зеркал Амбициозные менеджеры: выправление кривых зеркал Леонид Давидович Гительман, доктор экономических наук, профессор, заведующий кафедрой систем упра... Истинные короли Кремниевой долиныИстинные короли Кремниевой долины Истинные короли Кремниевой долины Сергей Филимонов Имена этих людей почти ничего не говорят широкой общественности, их нечасто можно увидеть в выпуске новостей,... Стратегии международного развития компанииСтратегии международного развития компании Стратегии международного развития компании Анатолий Тимофеевич Зуб, профессор кафедры теории и технологии управления факультета государственного управле... Эффективные заменители лидерстваЭффективные заменители лидерства Эффективные заменители лидерства Александр Александрович Огарков, кандидат экономических наук, доцент, заместитель декана по научной и воспитательной работе Волго... Как повысить шансы на принятие ваших идей и предложенийКак повысить шансы на принятие ваших идей и предложений Как повысить шансы на принятие ваших идей и предложений Юрий Алексеевич Шибалкин, старший преподаватель Московского государственного индуст... Интриги и закулисная борьба в рабочем коллективеИнтриги и закулисная борьба в рабочем коллективе Интриги и закулисная борьба в рабочем коллективе Борис Михайлович Мастеров, кандидат психологических наук, руководитель программы Института профес... Алгоритм действий по управлению конфликтомАлгоритм действий по управлению конфликтом Алгоритм действий по управлению конфликтом Станислав Михайлович Емельянов, профессор, кандидат философских наук, заведующий кафедрой Связи с общественно... Что замедляет вашу карьеруЧто замедляет вашу карьеру Что замедляет вашу карьеру Сергей Иванович Калинин, психолог, бизнес-консультант; руководитель консалтинговой фирмы Психология и бизнес (г. Псков). Этапы карьеры и в ос... Стратегии творческого мышленияСтратегии творческого мышления Стратегии творческого мышления Дайана Халперн (Diane F. Halpern), профессор психологии Калифорнийского государственного университета в Сан-Бернардино; признанный сп... Формирование делового имиджаФормирование делового имиджа Формирование делового имиджа Михаил Анатольевич Гончаров, доктор экономических наук, профессор кафедры государственного управления и менеджмента РЭА им. Г.В. Плеханов... Персональная система работы с информациейПерсональная система работы с информацией Персональная система работы с информацией Сергей Иванович Калинин, психолог, бизнес-консультант; руководитель консалтинговой фирмы Психология и бизнес (г... Почему мы не учимся на собственных ошибкахПочему мы не учимся на собственных ошибках Почему мы не учимся на собственных ошибках Фридрих Ф. Райхельд (Frederick F. Reichheld), руководитель Bain & Company, одной из ведущих консалтинговых ко... Первые уверенные шаги в новой должностиПервые уверенные шаги в новой должности Первые уверенные шаги в новой должности Юрий Алексеевич Шибалкин, старший преподаватель Московского государственного индустриального университета. После на... Выбор успешной стратегии переговоровВыбор успешной стратегии переговоров Выбор успешной стратегии переговоров Борис Суренович Саркисян, кандидат технических наук, практический психолог, более 10 лет проводит корпоративные тренинги... Конфликт как метод управления в кризисной ситуацииКонфликт как метод управления в кризисной ситуации Конфликт как метод управления в кризисной ситуации Владимир Александрович Баринов, доктор экономических наук, профессор кафедры государственного... Базовые элементы подготовки к переговорамБазовые элементы подготовки к переговорам Базовые элементы подготовки к переговорам Борис Суренович Саркисян, кандидат технических наук, практический психолог, более 10 лет проводит корпоративные... Десять основных законов вещей и времениДесять основных законов вещей и времени Десять основных законов вещей и времени Джорджин Локвуд (Georgine Lockwood), автор семи книг по самоменеджменту, руководитель Национальной ассоциации профе... Джентльменский набор руководителяДжентльменский набор руководителя Джентльменский набор руководителя Виктор Валентинович Травин, кандидат экономических наук, доцент Академии народного хозяйства при правительстве РФ, директор Шко... Принципы работы руководителя высшего звенаПринципы работы руководителя высшего звена Принципы работы руководителя высшего звена Раис Ахметович Фатхутдинов, доктор экономических наук, профессор РАГС и Российского государственного универси... Система успешной реализации замысловСистема успешной реализации замыслов Система успешной реализации замыслов эксперт Игорь Николаевич Кузнецов, имидж-консультант, автор учебных программ по деловому общению и корпоративной культуре... Этапы карьеры и ее планированиеЭтапы карьеры и ее планирование Этапы карьеры и ее планирование Владимир Рафаилович Веснин, доктор экономических наук, профессор, Всероссийская государственная налоговая академия. Под деловой кар... Малый треугольник менеджментаМалый треугольник менеджмента Малый треугольник менеджмента Эдуард Александрович Понуждаев, профессор, заведующий кафедрой менеджмента и маркетинга Международного института экономики и права. Мал... Расстановка приоритетов в работе по принципу ЭйзенхауэраРасстановка приоритетов в работе по принципу Эйзенхауэра Расстановка приоритетов в работе по принципу Эйзенхауэра Йорг Кноблаух (Jorg Knoblauch), профессор, один из руководителей компании Firmen... Творческий процесс: методика креативности из пяти шаговТворческий процесс: методика креативности из пяти шагов Творческий процесс: методика креативности из пяти шагов доктор Томас Вильгельм ( Thomas Wilhelm), консультант и тренер, преподаватель филос... Персональные правила успешного рабочего дняПерсональные правила успешного рабочего дня Персональные правила успешного рабочего дня Сергей Иванович Калинин, психолог, бизнес-консультант; руководитель консалтинговой фирмы Психология и бизне... Как бороться с неопределенностью: техники выработки оптимальных решенийКак бороться с неопределенностью: техники выработки оптимальных решений Как бороться с неопределенностью: техники выработки оптимальных решений доктор Матиас Нёльке ( Matthias Nollke), немецкий п... Харизматическое управление переговорамиХаризматическое управление переговорами Харизматическое управление переговорами Надежда Ильинична Прокофьева, психолог, тренер-консультант, генеральный директор ЗАО Советник-Н. По М. Веберу «хари... Маркетинг партнерских отношенийМаркетинг партнерских отношений Маркетинг партнерских отношений Один за всех и все за одного — вот наш девиз! Александр Дюма. “Три мушкетера” Более десяти лет маркетинг переживает тяжелые времена... Деловая беседа: подготовка, планирование и структураДеловая беседа: подготовка, планирование и структура Деловая беседа: подготовка, планирование и структура Игорь Николаевич Кузнецов, имидж-консультант, автор учебных программ по деловому общению... Научающиеся организации — новое поколение успешных компанийНаучающиеся организации — новое поколение успешных компаний Научающиеся организации — новое поколение успешных компаний Александр Михайлович Долгоруков, кандидат философских наук, старший научный... Первый день на новой работе: рекомендации сотруднику и руководителюПервый день на новой работе: рекомендации сотруднику и руководителю Первый день на новой работе: рекомендации сотруднику и руководителю Галина Георгиевна Паничкина, кандидат экономических наук, д... Планирование и распределение рабочего времени руководителяПланирование и распределение рабочего времени руководителя Планирование и распределение рабочего времени руководителя Михаил Григорьевич Лапуста, кандидат экономических наук, профессор; заведующи... Управление деловым общениемУправление деловым общением Управление деловым общением Юрий Иванович Попов, кандидат экономических наук, Институт экономики и финансов Синергия, Европейский фонд развития менеджмента ( EFMD). Ко... Человеческий капитал: как измерить и увеличить его стоимостьЧеловеческий капитал: как измерить и увеличить его стоимость Человеческий капитал: как измерить и увеличить его стоимость Жак Фиценс (Jac Fitzenz), один из основателей бенчмаркинга человеческого... Терзания сбытовой цепочкиТерзания сбытовой цепочки Терзания сбытовой цепочки Борис Веселов Каждый день в бизнесе происходит множество микрореволюций между участниками сбытовой цепи. Производители разрывают отношения со с... Постоянные и переменные издержки маркетингаПостоянные и переменные издержки маркетинга Постоянные и переменные издержки маркетинга Определение постоянных и переменных издержек маркетинга Обязательными формами стратегического плана маркети... Выбор стратегии ценообразованя на рынкеВыбор стратегии ценообразованя на рынке Выбор стратегии ценообразованя на рынке Ценовая стратегия в условиях рынка В любых условиях фирма не может позволить себе одного - устанавливать цены без с... Конъюнктура рынка и основные показатели ее изучения. Анализ потенциала и емкости рынкаКонъюнктура рынка и основные показатели ее изучения. Анализ потенциала и емкости рынка Конъюнктура рынка и основные показатели ее изучения. Анализ потенциала и емкости рынка Понятие и сущность ко... Сравнительный анализ развития рынков: оценка, анализ и прогонозирование спроса и предложения, цен и их динамикиСравнительный анализ развития рынков: оценка, анализ и прогонозирование спроса и предложения, цен и их динамики Сравнительный анализ развития рынков: оценка, анализ и прогонозирование спроса и пр... Стратегический и оперативный маркетингСтратегический и оперативный маркетинг Стратегический и оперативный маркетинг Планы маркетинга различаются по длительности и вытекающей из нее целевой функции. Стратегический план маркетинга опре... Комплекс маркетингаКомплекс маркетинга Комплекс маркетинга Данное понятие является одним из основных понятий маркетинга. В комплекс маркетинга входит все то, что предприятие может предпринять для воздействия на спр... Управление качеством сервисных продуктовУправление качеством сервисных продуктов Управление качеством сервисных продуктов Александр Петрович Челенков, МА, к.э.н., доцент, директор Маркетинг-Центра Государственного университета управлен... Ценовые маркетинговые исследованияЦеновые маркетинговые исследования Ценовые маркетинговые исследования Людмила Богомолова, Кирилл Бурдей, Олег Дембо, исследовательская фирма О+К Маркетинг + Консалтинг Цена является одним из важн... Очень коротко и самое главное о стратегияхОчень коротко и самое главное о стратегиях Очень коротко и самое главное о стратегиях По мотивам Ф.Котлера 1. Стратегия маркетинга определяется положением компании на рынке, является ли она лидер... Аналитические основания маркетингаАналитические основания маркетинга Аналитические основания маркетинга Ру Олдерсон Каждая из важнейших отраслей национальной экономики когда-то относилась к категории развивающихся. Однако следует... Что такое маркетинговый план?Что такое маркетинговый план? Что такое маркетинговый план? Вествуд Дж. Менеджмент фирмы призван к исполнению комплекса важнейших функций: постановка целей, разработка планов, политики, методов,... Как стать виолентомКак стать виолентом Как стать виолентом Анатолий Кудинов, Консалтинговая группа “УНИКОН”, директор, Дмитрий Фролов, МЦНТИ, зав. Сектором Виолент – это компания, создающая федеральные брэнды, форм... Маркетинг и акционерная стоимостьМаркетинг и акционерная стоимость Маркетинг и акционерная стоимость П. Дойль Введение и цели Что общего у таких компаний, как General Electric, Coca-Cola, Disney Corporation, BP-Amoco, Cadbury и... Правила проведения переговоров: поэтапное руководствоПравила проведения переговоров: поэтапное руководство Правила проведения переговоров: поэтапное руководство Ардальон Яковлевич Кибанов, доктор экономических наук, профессор, заслуженный деятель н... Построения коллектива с акцентом на решение задач или на поддержание отношений в немПостроения коллектива с акцентом на решение задач или на поддержание отношений в нем Построения коллектива с акцентом на решение задач или на поддержание отношений в нем Александр Лукич Гапоненко... От слов к делу: как реализовать задуманноеОт слов к делу: как реализовать задуманное От слов к делу: как реализовать задуманное Майкл Хэммер (Michael Hammer), профессор Массачусетского технологического института (MIT) Недавно мне довелос... Команды топ-менеджеров и модели управленияКоманды топ-менеджеров и модели управления Команды топ-менеджеров и модели управления Наталья Васильевна Самоукина, кандидат психологических наук, ведущий научный сотрудник Психологического инсти... Глянцевые уроки бизнесаГлянцевые уроки бизнеса Глянцевые уроки бизнеса Гэри Райнер (Gary Reiner) и Шикхар Гош (Shikhar Ghosh), консультанты по организационному управлению Boston Consulting Group. В различных отраслях —... Готовьтесь к непредсказуемому будущему: создание системы раннего оповещенияГотовьтесь к непредсказуемому будущему: создание системы раннего оповещения Готовьтесь к непредсказуемому будущему: создание системы раннего оповещения Майкл Хэммер (Michael Hammer), профессор Ма... Стадии жизненного цикла командыСтадии жизненного цикла команды Стадии жизненного цикла команды Питер Капецио (Peter Capezio), консультант по менеджменту, старший научный сотрудник Института менеджмента в Великобритании. Эволюц... Корпоративные приемы: конкурентные тактики и мобилизация персоналаКорпоративные приемы: конкурентные тактики и мобилизация персонала Корпоративные приемы: конкурентные тактики и мобилизация персонала Игорь Борисович Гурков, доктор экономических наук, профессор... Как распределение ролей в команде влияет на успех общего делаКак распределение ролей в команде влияет на успех общего дела Как распределение ролей в команде влияет на успех общего дела Татьяна Михайловна Грабенко, проректор по науке Санкт-Петербургского Ин... Восприимчивость к новым идеям и убийцы энтузиазмаВосприимчивость к новым идеям и убийцы энтузиазма Восприимчивость к новым идеям и убийцы энтузиазма Уильям С. Лэйзиер ( William C. Lazier), доктор юридических наук, профессор Стэнфордской школы б... Эмоциональный интеллект команды и оценка ее деятельностиЭмоциональный интеллект команды и оценка ее деятельности Эмоциональный интеллект команды и оценка ее деятельности Юрий Николаевич Лапыгин, доктор экономических наук, профессор, ректор Владимирско... Управление людьми как средство достижения целиУправление людьми как средство достижения цели Управление людьми как средство достижения цели Калверт Маркхам (Calvert Markham), президент Института консалтинга менеджмента, руководитель Ричмондс... Построенные навечно: основные элементы структуры успешной организацииПостроенные навечно: основные элементы структуры успешной организации Построенные навечно: основные элементы структуры успешной организации Сергей Владимирович Дохолян, доктор экономических наук,... Принципы построения системы менеджмента на основе здравого смыслаПринципы построения системы менеджмента на основе здравого смысла Принципы построения системы менеджмента на основе здравого смысла Виталий Геннадьевич Елиферов, ведущий консультант компании Тенг... Стратегии роста: рост за счет внутренних средствСтратегии роста: рост за счет внутренних средств Стратегии роста: рост за счет внутренних средств 18 июня 2008 Анатолий Тимофеевич Зуб, профессор кафедры теории и технологии управления факультета... Критерии выделения сегментов рынкаКритерии выделения сегментов рынка Критерии выделения сегментов рынка Валерий Евгеньевич Хруцкий, доктор экономических наук, профессор Академии народного хозяйства при Правительстве РФ. Для успех... Коммуникативные стилиКоммуникативные стили Коммуникативные стили Михаил Алексеевич Василик, доктор философских наук, профессор, заведующий кафедрой политологии Санкт-Петербургского государственного политехнического у... Условия совершенствования и профессионального саморазвитияУсловия совершенствования и профессионального саморазвития Условия совершенствования и профессионального саморазвития Леонид Давидович Гительман, доктор экономических наук, профессор, заведующий... Методы составления прогнозов сбытаМетоды составления прогнозов сбыта Методы составления прогнозов сбыта Ирина Вадимовна Корнеева, кандидат экономических наук, доцент кафедры экономики и регионального развития Финансовой академии... Методы убеждения и аргументированияМетоды убеждения и аргументирования Методы убеждения и аргументирования Юрий Николаевич Лапыгин, доктор экономических наук, профессор, ректор Владимирского института бизнеса. Слово — великий инст... Формирование ценовой политикиФормирование ценовой политики Формирование ценовой политики Валерий Евгеньевич Хруцкий, доктор экономических наук, профессор Академии народного хозяйства при Правительстве РФ. При формировании це... Мотивация эффективностиМотивация эффективности Мотивация эффективности Александр Петрович Исаев, кандидат экономических наук, психолог, заведующий лабораторией отбора и мониторинга перспективных менеджеров Уральского г... Теория кратковременных толчковТеория кратковременных толчков Теория кратковременных толчков С.Рыжиков Теория кратковременных направленных толчков или что надо знать сотрудникам или руководителям друг о друге и о своей компани... Стратегии роста: Quo VadisСтратегии роста: Quo Vadis Стратегии роста: Quo Vadis Анатолий Тимофеевич Зуб, профессор кафедры теории и технологии управления факультета государственного управления МГУ им. М.В. Ломоносова, спе... Эффективность: способы ее определения и достиженияЭффективность: способы ее определения и достижения Эффективность: способы ее определения и достижения Александр Александрович Огарков, кандидат экономических наук, доцент, заместитель декана по н... Управление восприятием человека в мерчендайзингеУправление восприятием человека в мерчендайзинге Управление восприятием человека в мерчендайзинге Татьяна Николаевна Парамонова, доктор экономических наук, профессор, заведующая кафедрой маркетин... Развитие способностей к управленческой рефлексииРазвитие способностей к управленческой рефлексии Развитие способностей к управленческой рефлексии Александр Петрович Исаев, кандидат экономических наук, психолог, заведующий лабораторией отбора и... Основные понятия и сущность финансового менеджментаОсновные понятия и сущность финансового менеджмента Основные понятия и сущность финансового менеджмента Игорь Ярославович Лукасевич, доктор экономических наук, профессор, заведующий кафедрой фина... Стратегии роста: рост за счет внешних средствСтратегии роста: рост за счет внешних средств Стратегии роста: рост за счет внешних средств Анатолий Тимофеевич Зуб, профессор кафедры теории и технологии управления факультета государственного у... Олимп управленческих идейОлимп управленческих идей Олимп управленческих идей Анджей А. Хучиньски ( Andrzej A. Huczynski), профессор менеджмента Университета Фордхэма (г. Нью-Йорк). Материал публикуется в сокращенном пере... Делопроизводство и документооборот в компанииДелопроизводство и документооборот в компании Делопроизводство и документооборот в компании Лев Михайлович Макаревич, доктор экономических наук, специалист по стратегическому планированию и бизне... Пять этапов бенчмаркингаПять этапов бенчмаркинга Пять этапов бенчмаркинга Николай Иванович Баяндин, заведующий кафедрой информационной безопасности организационно-экономических систем МЭСИ, профессор Академии безопаснос... Спортивный маркетингСпортивный маркетинг Спортивный маркетинг Игорь Явленин, Обозреватель и аналитик проекта www.sport-business.ru Спортивный маркетинг: принципы позиционирования профессионального спортивного клуба... Три правила прогноза продажТри правила прогноза продаж Три правила прогноза продаж Константин Бакшт, Генеральный директор компании «Капитал-Консалтинг» Если все сделки «выстрелят», впереди сделок уже не будет. За пиком про... Новые признаки лидерства в меняющемся миреНовые признаки лидерства в меняющемся мире Новые признаки лидерства в меняющемся мире Нина Гаррьевна Щербинина, кандидат философских наук, доцент кафедры политологии философского факультета Томск... Учетная политика организации: с чего начатьУчетная политика организации: с чего начать Учетная политика организации: с чего начать Светлана Алексеевна Николаева, генеральный директор аудиторско-консалтинговой фирмы ЦБА, доктор экономическ... Рекомендации менеджерам, принимающим плановые решенияРекомендации менеджерам, принимающим плановые решения Рекомендации менеджерам, принимающим плановые решения Юрий Петрович Анискин, доктор экономических наук, профессор, директор Института экономи... Базовые параметры финансового менеджментаБазовые параметры финансового менеджмента Базовые параметры финансового менеджмента Продченко И.А. Информационная база финансового менеджмента Эффективность каждой управляющей системы в значитель... Рекомендации для успешного заключения сделокРекомендации для успешного заключения сделок Рекомендации для успешного заключения сделок Стивен Шифман ( Stephan Schiffman), президент DEI Marketing Group, специалист по подготовке дистрибьютеро... Эффективные коммуникации и формирование сплоченности в малых группахЭффективные коммуникации и формирование сплоченности в малых группах Эффективные коммуникации и формирование сплоченности в малых группах Юрий Петрович Платонов, доктор психологических наук, проф... Математический инструментарий финансового менеджментаМатематический инструментарий финансового менеджмента Математический инструментарий финансового менеджмента Продченко И.А. Концепция и математический инструментарий оценки стоимости денег во врем... Сущность и содержание финансового менеджментаСущность и содержание финансового менеджмента Сущность и содержание финансового менеджмента Продченко И.А. Определение и принципы организации финансового менеджмента Для начала дадим определение... Организаторские способности современного руководителяОрганизаторские способности современного руководителя Организаторские способности современного руководителя Александр Александрович Огарков, кандидат экономических наук, доцент, заместитель декан... Сбалансированная Система Показателей- как метод реализации стратегииСбалансированная Система Показателей- как метод реализации стратегии Сбалансированная Система Показателей- как метод реализации стратегии Торинец К.А., Масюк Л.Н. Сбалансированные системы показат... Процессно-ориентированный подходПроцессно-ориентированный подход Процессно-ориентированный подход Адлер Ю., Щепетова С. Сегодня вопрос Быть или не быть бюджетированию на предприятии? уже, как правило, не ставится ввиду очевидно... Влияние процессного подхода на работу предприятийВлияние процессного подхода на работу предприятий Влияние процессного подхода на работу предприятий Юрчак Е.А., Годына Н.Ф. Процессный подход является важнейшим признаком совершенного управления.... Метод центра оценкиМетод центра оценки Метод центра оценки Асп. Багаева М.А. Финансовая академия при Министерстве финансов РФ Оценка профессиональных качеств сотрудников предприятий любых форм собственности на соот... Парадокс синхронизации ситуационного конкурентного поведения. «Casus belli» в конкурентной борьбеПарадокс синхронизации ситуационного конкурентного поведения. «Casus belli» в конкурентной борьбе Парадокс синхронизации ситуационного конкурентного поведения. «Casus belli» в конкурентной борьбе... Разведка и контрразведка как инструменты снижения тактических рисков и управления конкурентными ситуациямиРазведка и контрразведка как инструменты снижения тактических рисков и управления конкурентными ситуациями Разведка и контрразведка как инструменты снижения тактических рисков и управления конкур... Виды конкурентных ситуацийВиды конкурентных ситуаций Виды конкурентных ситуаций Рубин Ю.Б. Исходная клеточка конкурентного соперничества может состоять из одного-единственного контакта либо из серии контактов, образующих... Трейд-маркетинг в программах лояльностиТрейд-маркетинг в программах лояльности Трейд-маркетинг в программах лояльности Константин Гонтмахер Каждый из нас давно и неплохо знает магазины и торговые центры, в которых обычно делает покупк... Модели и типы конкурентных ситуаций. Симметричные и асимметричные конкурентные ситуацииМодели и типы конкурентных ситуаций. Симметричные и асимметричные конкурентные ситуации Модели и типы конкурентных ситуаций. Симметричные и асимметричные конкурентные ситуации. Принцип конъюнктур... Мобильный маркетингМобильный маркетинг Мобильный маркетинг Кирилл Федоров, Creative Group «I.D.O.L.» Готовые к использованию инструменты мобильного маркетинга Мобильный маркетинг — это эффективный с точки зрения за... Специфика стратегического маркетингаСпецифика стратегического маркетинга Специфика стратегического маркетинга Сергей Васильевич Пятенко, Доктор экономических наук, генеральный директор «Экономико-правовой школы ФБК», магистр делово... Механики мобильного маркетингаМеханики мобильного маркетинга Механики мобильного маркетинга Мария Малютина, Исполнительный директор агентства мобильного маркетинга и рекламы BrandMobile Мобильный маркетинг в России набирает о... Кобрендинг как программа лояльностиКобрендинг как программа лояльности Кобрендинг как программа лояльности Дмитрий Князев, Менеджер проектов компании «ИМА-консалтинг» На фоне возросшей конкуренции банки стремятся привлечь и удержа... Сенсорный маркетингСенсорный маркетинг Сенсорный маркетинг А.В. Ульяновский Пример применения В последнее время у российских маркетологов входит в моду понятие сенсорного маркетинга. В московском обувном салоне «Эк... Создание и взаимодействие с дилерской агентской сетьюСоздание и взаимодействие с дилерской агентской сетью Создание и взаимодействие с дилерской агентской сетью Владимир Кеворков Как сделать взаимодействие с дилерской и агентской сетью эффективным?... Искусство продаж услуги коучингИскусство продаж услуги коучинг Искусство продаж услуги коучинг Оксана Самарина Как клиенты выбирают коучей? Самая лучшая реклама - это рекомендация кого-либо из знакомых, кто уже воспользоваться... Управление ассортиментом. Наиболее типичные ошибки.Управление ассортиментом. Наиболее типичные ошибки. Управление ассортиментом. Наиболее типичные ошибки. Максим Недякин Ассортиментом управляют абсолютно все, даже те, кто не знает, как это делать... Современные подходы к управлению продажами и их реализация на практикеСовременные подходы к управлению продажами и их реализация на практике Современные подходы к управлению продажами и их реализация на практике Андрей Кулинич Опыт работы в ряде компаний, а так же,... Семь правил роста для малых предприятийСемь правил роста для малых предприятий Семь правил роста для малых предприятий Стивен С. Литтл Много лет я пытался найти ответ на один вопрос: в чем разница в стратегиях тех малых предприятий, ч... Прорывные инновации, или использование дестабилизирующих факторов себе во благоПрорывные инновации, или использование дестабилизирующих факторов себе во благо Прорывные инновации, или использование дестабилизирующих факторов себе во благо Линда М. Апэлгейт, профессор делово... Оптимизация логистических цепочек компанийОптимизация логистических цепочек компаний Оптимизация логистических цепочек компаний Игорь Карпачев, генеральный директор компании «i2 СНГ» Логистическая отрасль в России демонстрирует экспоненц... Конкурентные преимущества эффективных лидеровКонкурентные преимущества эффективных лидеров Конкурентные преимущества эффективных лидеров Мария Давыдова Никогда еще тема лидерства не представляла больший интерес для менеджеров и авторов книг... Как делать карьеруКак делать карьеру Как делать карьеру Александр Заборов Руководство к действию или пища для ума Я задумался о том, почему я вообще должен где-нибудь и на кого-нибудь работать пару лет назад – пос... Жесткие переговоры: стратегия победыЖесткие переговоры: стратегия победы Жесткие переговоры: стратегия победы Елена Чистякова Когда-нибудь объявят войну, и никто не придет. Карл Сэндберг Мне это нужно? Наверное, каждый из нас, хотя... Несколько вопросов о стратегическом управлении компаниейНесколько вопросов о стратегическом управлении компанией Несколько вопросов о стратегическом управлении компанией Андрей Кулинич В данном материале попробуем ответить на несколько достаточно общи... Система показателей статистики рынка товаров и услугСистема показателей статистики рынка товаров и услуг Система показателей статистики рынка товаров и услуг 1.1. Понятие статистического изучения рынка Рынок - базовое понятие микроэкономического а... План профессиональной карьерыПлан профессиональной карьеры МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НИЖЕГОРОДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ им.Н.И. ЛОБАЧЕВСКОГО ФАКУЛЬТЕТ СОЦИАЛЬНЫХ НАУК ОТДЕЛЕНИЕ ПСИХОЛОГИИ ПЛАН ПРОФ... Организация рабочего пространства по системе 5S на ОАО "СУАЛ–КАЗ-СУАЛ"Организация рабочего пространства по системе 5S на ОАО СУАЛ–КАЗ-СУАЛ ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования Санкт-Пе... Экспертиза профессии "социальный педагог" в образовательном учреждении (в школе)Экспертиза профессии социальный педагог в образовательном учреждении (в школе) Содержание I. Введение II. Проведение экспертизы профессии социальный педагог 1. Психологический анализ профессионал... Проведение диагностики производственной системы на основе использования экспертной информацииПроведение диагностики производственной системы на основе использования экспертной информации ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО НАУКЕ И ОБРАЗОВАНИЮ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Воронежский государственный техниче... Аналіз інноваційної діяльності підприємств по Хмельницькій областіАналіз інноваційної діяльності підприємств по Хмельницькій області МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ Хмельницький національний університет Кафедра менеджменту Робота на тему: «Аналіз інноваційн... Менеджмент та система управлінняМенеджмент та система управління Зміст 1.Теоретична частина 1.1 Організаційно-розпорядчі методи управління 1.2 Мотивація виконавця 1.З Піраміда Маслоу 2. Інформація та комунікація в управлінні 2.... Организация и учет оплаты труда на предприятииОрганизация и учет оплаты труда на предприятии Содержание Введение 1. Краткая природно-экономическая характеристика предприятия 2. Порядок оплаты за отработанное время, расчёт отпускных и пособий... Неантагонистическое сотрудничество. Организация выступленияНеантагонистическое сотрудничество. Организация выступления Практическая работа Ситуационная задача 1 Как Вы считаете, возможно ли в трудовых коллективах в нашей стране неантагонистическое сотруд... Проведение SWOT-анализа компании "Боливар"Проведение SWOT-анализа компании Боливар ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «ОМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ПЕДАГОГИЧЕСК... Разработка организационной структуры и штатного расписания предприятияРазработка организационной структуры и штатного расписания предприятия МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ УКРАИНЫ ХАРЬКОВСКИЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ РАДИОЭЛЕКТРОНИКИ Кафедра ИУС Лабораторная рабо... Принятие управленческого решения о замене оборудованияПринятие управленческого решения о замене оборудования Федеральное агентство по образованию Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Ярославский государст... Стратегическое планирование на ОАО "Кондитерская фабрика "СладКо"Стратегическое планирование на ОАО Кондитерская фабрика СладКо 1. Сущность и принципы стратегического планирования 1.1 Изменение условий деятельности фирм в настоящее время Представьте себе гипот... Разработка комплексного организационного проекта цехаРазработка комплексного организационного проекта цеха ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «Воронежский государств... Профессиограмма социального педагогаПрофессиограмма социального педагога 1. Общая характеристика профессии Должность социального педагога в образовательных учреждениях была введена в 1990 году специальным решением коллегии Гособраз... Социальное время. Поведение в конфликтной ситуацииСоциальное время. Поведение в конфликтной ситуации Практическая работа Оглавление Ситуационное задание (практическая задача) 1 Ответ на ситуационное задание 1 Ситуационное задание (практическая з... Разработка структуры службы безопасности объектаРазработка структуры службы безопасности объекта ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ кафедра “Компьютерные технологии и системы” ЛАБОРАТОРНАЯ РАБОТА №1 по дисциплине “Управление безопасностью пр... Менеджмент готелю "Гостинність"Менеджмент готелю Гостинність Зміст 1. Вихідні дані для виконання індивідуального завдання 2. Загальна характеристика організації 3. Організація взаємодії відділу 4. Система мотивації 5. Контроль... Командообразование (Тим-билдинг)Командообразование (Тим-билдинг) Федеральное агентство по образованию Белгородский государственный технологический университет им. В.Г. Шухова Кафедра социологии Программа тренинга по дисциплине... Розробка комерційної ідеїРозробка комерційної ідеї Розробка комерційної ідеї Мета : отримання студентами навичок з розробки та оцінювання комерційної ідеї, з якою доцільно виходити на ринок. Хід роботи 1. Об’єкт завдання... Визначення залежності між ознаками якості. Рівняння регресіїВизначення залежності між ознаками якості. Рівняння регресії Лабораторна робота Тема: «Визначення залежності між ознаками якості. Рівняння регресії.» Задача. Визначте параметри лінійної регресії,... Анализ рынка кинотеатров Санкт-Петербурга и стратегических групп конкурентовАнализ рынка кинотеатров Санкт-Петербурга и стратегических групп конкурентов САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ВЫСШАЯ ШКОЛА МЕНЕДЖМЕНТА Практическая работа на тему: «Анализ рынка ки... Побудова контрольних карт кількісних ознак. Контрольні карти індивідуальних спостереженьПобудова контрольних карт кількісних ознак. Контрольні карти індивідуальних спостережень Лабораторна робота Тема: «Побудова контрольних карт кількісних ознак. Контрольні карти індивідуальних спос... Совершенствование организации рабочих мест на предприятииСовершенствование организации рабочих мест на предприятии МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ УО «БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» Кафедра экономики и управления пр... . Особенности функционирования рынка совершенной конкуренции. Особенности функционирования рынка совершенной конкуренции 1. Определение понятия «Экономика» Эконо?мика (от др.-греч. ????? — дом и ????? — правило, закон , буквально «правила ведения хозяйств... Реферат на тему методы и функции управленияРеферат на тему методы и функции управления Содержание Введение ………….………………………………………….…..…3 1. Методы управления ………………………………………………….…..4 1.1. Классификация методов управления ……………………………..…4 2.... Деловое общение по телефонуДеловое общение по телефону Содержание Введение…………………………………………………………………..3 1. Деловое общение по телефону……………………………………………4 1.1. Плюсы и минусы телефонных коммуникаций……………………….4 2. Правила дело... Сравнительный анализ конкурентоспособности и финансового состояния предприятий отрасли и/или регионаСравнительный анализ конкурентоспособности и финансового состояния предприятий отрасли и/или региона Сравнительный анализ конкурентоспособности и финансового состояния предприятий отрасли и/или р... Методы экспертных оценок при разработке и принятии управленческих решенийМетоды экспертных оценок при разработке и принятии управленческих решений Министерство образования Российской Федерации Государственный университет управления Кафедра экономики и управления химич... Типы управления: руководство и лидерствоТипы управления: руководство и лидерство Введение Стиль руководства — способ, система методов воздействия руководителя на подчиненных. Один из важнейших факторов эффективной работы организации, п... Автоматизированные системы управления предприятиемАвтоматизированные системы управления предприятием Автоматизированные системы управления предприятием. На нынешнем этапе компьютеризации всех сфер жизни человечества очень остро стоит вопрос об а... Механизмы управления предприятиемМеханизмы управления предприятием Производственно-экономическая характеристика предприятия Производственная структура предприятия Производственная структура предприятия - это совокупность произво... Машинопись на компьютере - положительные аспектыМашинопись на компьютере - положительные аспекты КУРС МАШИНОПИСИ НА КОМПЬЮТЕРЕ Одним из условий улучшения работы государственных и муниципальных органов управления является наличие хорошо подгото... Основы коммуникативной культуры менеджераОсновы коммуникативной культуры менеджера ПЛАН 1. .Введение 2. .Культура речи 3. Требования к менеджеру 4. Этико-психологические качества необходимые современному менеджеру 5. .Культура общения в... Цели и принципы менеджментаЦели и принципы менеджмента Министерство образования и науки Российской федерации Федеральное агентство по образованию Высшего профессионального образования Хабаровская государственная академия э... Правила выполнения курсовой работы по дисциплине "Менеджмент"Правила выполнения курсовой работы по дисциплине Менеджмент ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ УРАЛЬСКИЙ ПОЛИТЕХНИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ Методические указания по выполнению курсовой работы для студенто... Формирование эффективной системы управления инновационным потенциалом промышленного предприятия на принципах инвестиционно-производственного менеджментаФормирование эффективной системы управления инновационным потенциалом промышленного предприятия на принципах инвестиционно-производственного менеджмента Панчева Людмила Александровна Формирование... Управление инновационными проектамиУправление инновационными проектами МОСКОВСКИЙ ИНСТИТУТ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА И ПРАВА КУРСОВАЯ РАБОТА «Управление инновационными проектами» Выполнила студент группы 405-М Лисовая А.В. Проверила Зуб... Механизмы управления инновационным проектом (на примере ООО "Морозко")Механизмы управления инновационным проектом (на примере ООО Морозко) Московский гуманитарно-экономический институт Северный филиал Факультет экономики и управления Кафедра менеджмента Курсовая ра... Анализ книги П.Ф. Друкера "Задачи менеджмента в XXI веке"Анализ книги П.Ф. Друкера Задачи менеджмента в XXI веке Введение Автор книги Задачи менеджмента в XXI веке Питер Фердинанд Друкер – крупнейший современный исследователь менеджмента, один из основ... Рынок труда и политика занятостиРынок труда и политика занятости Федеральное агентство по образованию Федеральное государственное образовательное учреждение Высшего профессионального образования «ПОВОЛЖСКАЯ АКАДЕМИЯ ГОСУДАРСТВЕ... Разработка мер по улучшению финансового состояния предприятияРазработка мер по улучшению финансового состояния предприятия Аннотация Данный дипломный проект отражает комплексный анализ всей финансово- хозяйственной деятельности Михайловской фабрики нетканы... Методология государственного управления. Переход к ситуационному анализу и использованию синергетического подходаМетодология государственного управления. Переход к ситуационному анализу и использованию синергетического подхода МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ УО «БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОН... Теория принятия управленческих решенийТеория принятия управленческих решений Министерство образования Российской Федерации Алтайский государственный технический университет Им. И.И. Ползунова Кафедра Экономики и организации производс... Конкурентные рынки, конкуренция и конкурентоспособностьКонкурентные рынки, конкуренция и конкурентоспособность Конкурентные рынки, конкуренция и конкурентоспособность С.Г.Светуньков, И.А.Курамшин Только выход на рынок с конкурентоспособным товаром да... Автосервис: формирование стратегии и сценарный анализ в условиях неопределенностиАвтосервис: формирование стратегии и сценарный анализ в условиях неопределенности Академия народного хозяйства при Правительстве Российской Федерации Программа «МВА: профессиональная специализаци... Организация системы мотивации и стимулирования труда персонала гостиницы "Метрополь"Организация системы мотивации и стимулирования труда персонала гостиницы Метрополь СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ................................................................................................ Состояние и перспективы развития делового туризма для инострацев в Ростовской областиСостояние и перспективы развития делового туризма для инострацев в Ростовской области ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ Глава 1. Развитие делового туризма в Ростовской области на современном этапе 1.1. Совреме... Эффективность управления факторами производства в корпорациях оборонной промышленности РоссииЭффективность управления факторами производства в корпорациях оборонной промышленности России ДИПЛОМ ЭФФЕКТИВНОСТЬ УПРАВЛЕНИЯ ФАКТОРАМИ ПРОИЗВОДСТВА В КОРПОРАЦИЯХ (ОАО) ОБОРОННОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ Р... Эффективный менеджмент персонала организацииЭффективный менеджмент персонала организации ОГЛАВЛЕНИЕ Введение 1. Персонал в современной организации 1.1. Человек в традиционном и современном производственном процессе. Повышения роли персонал... Система управления персоналом предприятия ООО "Элеконд"Система управления персоналом предприятия ООО Элеконд ВВЕДЕНИЕ Переход российской экономики на рыночные отношения в корне изменил политику предприятий нашей страны. На сегодняшний день управление... Совершенствование кадрового менеджмента на примере Истра ХолидейСовершенствование кадрового менеджмента на примере Истра Холидей МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ МОСКОВСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ АКАДЕМИЯ Кафедра Менеджмент Допущен к защ... Совершенствование менеджмента с учетом корпоративной культуры на примере Студии ЛебедеваСовершенствование менеджмента с учетом корпоративной культуры на примере Студии Лебедева РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Факультет социологии и социального управления Кафедра со... Совершенствование оплаты труда работников сельского хозяйства (на примере СПК "Ляховичский"...Совершенствование оплаты труда работников сельского хозяйства (на примере СПК Ляховичский Кафедра экономики и управления предприятиями АПК Допущена к защите Заведующий кафедрой д. эк. н., професс... Совершенствование систем управленияСовершенствование систем управления СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ....................................................................................................... 3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОНЯТИЯ СТР... Совершенствование системы управления персоналом (на примере службы ЭРТОС ООО "Информ-Сервис&quo...Совершенствование системы управления персоналом (на примере службы ЭРТОС ООО Информ-Сервис Факультет экономики и управления Кафедра менеджмента Дипломная работа На тему: Совершенствование системы... Совершенствование структуры управления персоналом на предприятии ОГУП РЭМЭКССовершенствование структуры управления персоналом на предприятии ОГУП РЭМЭКС АКАДЕМИЯ ТРУДА И СОЦИАЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ УРАЛЬСКИЙ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ФАКУЛЬТЕТ ФАКУЛЬТЕТ социально-экономический СП... Совершенствование структуры управления персоналом на предприятии ОГУП «РЭМЭКС»Совершенствование структуры управления персоналом на предприятии ОГУП «РЭМЭКС» АКАДЕМИЯ ТРУДА И СОЦИАЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ УРАЛЬСКИЙ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ФАКУЛЬТЕТ __________________________________... Совершенствование структуры управления предприятияСовершенствование структуры управления предприятия СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ....................................................................................................... 3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕС... Современное положение женщин на рынке трудаСовременное положение женщин на рынке труда РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ФАКУЛЬТЕТ СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЫ И ПСИХОЛОГИИ Кафедра «Социальных технологий и управленческого консалтинга... Социально-экономическая ответственность организации как функция управленияСоциально-экономическая ответственность организации как функция управления ДИПЛОМ Социально-экономическая ответственность организации как функция управления Содержание Введение...................... Социальные проблемы женщин на рынке трудаСоциальные проблемы женщин на рынке труда РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ФАКУЛЬТЕТ СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЫ И ПСИХОЛОГИИ Кафедра «Социальных технологий и управленческого консалтинга»... Стили руководства и их влияние на формирование морально-психологического климата в коллективеСтили руководства и их влияние на формирование морально-психологического климата в коллективе Российская академия государственной службы при Президенте РФ Сибирская академия государственной служб... Стимулирование персонала в современной организацииСтимулирование персонала в современной организации ДИПЛОМНАЯ РАБОТА Стимулирование персонала в организации Санкт-Петербург 2003 г. СОДЕРЖАНИЕ: Введение............................................... Стратегическое планирование муниципального образованияСтратегическое планирование муниципального образования ИНСТИТУТ …………. ДИПЛОМНАЯ РАБОТА На тему: Стратегическое планирование муниципального образования (на примере МО «Город .... и .... район») Ст... Стратегия и тактика кадрового менеджментаСтратегия и тактика кадрового менеджмента ДипломнЫЙ ПРОЕКТ на тему: Стратегия и тактика кадрового менеджмента Содержание Введение 1. Характеристика предприятия 1.1. Организационно-правовая форма,... Стратегия и тактика управления человеческими ресурсами организацииСтратегия и тактика управления человеческими ресурсами организации Содержание Введение 1. Стратегия и тактика управления человеческими ресурсами: теория вопроса 1.1. Разработка стратегии управлен... Трудовые ресурсы и производительность труда на сельхозяственных предприятияхТрудовые ресурсы и производительность труда на сельхозяственных предприятиях Содержание Введение .......................................................................... .......5 Обзор литерату... Турпредприятия и корпоративная культураТурпредприятия и корпоративная культура ОГЛАВЛЕНИЕ Введение........................................................................................................... 3 Глава 1. Туризм и современ... Управление запасами на предприятии розничной торговли на примере частного предпринимателяУправление запасами на предприятии розничной торговли на примере частного предпринимателя Московский государственный ……………………………. дипломная РАБОТА По дисциплине: МЕНЕДЖМЕНТ на тему: УПРАВЛЕНИЕ ЗА... Управление кадрами как функция управления страховой компаниейУправление кадрами как функция управления страховой компанией Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное агентство по образованию Государственное образовательное учреждение... Управление конфликтами на предприятииУправление конфликтами на предприятии Содержание ВВЕДЕНИЕ....................................................................................................... 3 I. ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ............. Управление крупными компаниямиУправление крупными компаниями МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ КУЛЬТУРЫ ФАКУЛЬТЕТ УПРАВЛЕНИЯ И ИНФОРМАТИКИ Выпускающая кафедра: менеджмента Специальность: менеджмент в социальной сфере Ква... Управление на базе стратегического планированияУправление на базе стратегического планирования СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1 Стратегическое планирование как функция управления 10 1.1 Управления развитием предприятия как актуальная проблема менеджме... Управление на малых предприятияхУправление на малых предприятиях Управление на малых предприятиях. (тема работы) ДИПЛОМНАЯ РАБОТА 5 финансово-экономического студента______________________________________________________________... Управление обществом с ограниченной ответственностьюУправление обществом с ограниченной ответственностью ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫ... Управление персоналом в организации (на примере ООО "Дубль-Дон")Управление персоналом в организации (на примере ООО Дубль-Дон) Содержание Введение. 3 1 КонцепциИ управления персоналом организации в условиях рыночных отношений.. 6 1.1 Эволюция и система управл... Управление персоналом на предприятии Дебесская центральная районная больницаУправление персоналом на предприятии Дебесская центральная районная больница 1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА УЧРЕЖДЕНИЯ И ЕГО ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 1.1. История создания, цели, задачи учреждения Муниципальное учр... Управление персоналом на примере салона красоты "Регина"Управление персоналом на примере салона красоты Регина СОДЕРЖАНИЕ. Введение……………………………………………………………………….3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 1.1. Понятие и цели управления персон... Управление проектом карьеры менеджераУправление проектом карьеры менеджера Содержание Введение …………………………………………………………….………….... 3 1.Теорерические и методологические аспекты управления проектом карьеры менеджера…………………………………………………….…... Управленческое консультирование: менеджмент-консалтингУправленческое консультирование: менеджмент-консалтинг «Управленческое консультирование: менеджмент-консалтинг» Оглавление Введение................................................................... Учёт и анализ фонда заработной платыУчёт и анализ фонда заработной платы ДИПЛОМНАЯ РАБОТА “Учёт и анализ фонда заработной платы” СОДЕРЖАНИЕ: Введение РОЛЬ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ЕЕ УЧЕТА И АНАЛИЗА В УСЛОВИЯХ СТАНОВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНО-ОРИЕНТИ... Франчайзинг в ресторанном бизнесе - теория и практикаФранчайзинг в ресторанном бизнесе - теория и практика РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Факультет социального управления Кафедра социального менеджмента и туризма Специальность –... Эффективное управление производствомЭффективное управление производством МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ АКАДЕМИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ институт дистанционного обучения ВНИМАНИЕ!!! MS Office 2003, не распознает большинство формул. Используйте MS O... Мотивационные аспекты стратегии управления персоналом на микроуровнеМотивационные аспекты стратегии управления персоналом на микроуровне ВВЕДЕНИЕ Становление форм совместной творческой деятельности связано с трансформацией исторически ей предшествующих форм орган... Cовременный менеджмент в системе обслуживанияCовременный менеджмент в системе обслуживания СОДЕРЖАНИЕ Стр. ВВЕДЕНИЕ.. 2 ГЛАВА 1. РОЛЬ МЕНЕДЖЕРА В УПРАВЛЕНИИ ПРЕДПРИЯТИЕМ... 6 1.1. Портрет современного руководителя.. 6 1.2. Роль менеджмента... Hормирование труда на предприятии в рыночных условияхHормирование труда на предприятии в рыночных условиях МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ……………………………………………………………. дипломная РАБОТА ПО ДИСЦИПЛИНЕ «МЕНЕДЖМЕНТ» На тему: нормирование труда на предприятии в... Алгоритм формирования корпоративной культуры на предприятииАлгоритм формирования корпоративной культуры на предприятии Содержание Введение_ 3 Глава 1. Теоретико-методологические аспекты формирования корпоративной культуры на предприятии_ 7 1.1. Общие пон... Анализ дисциплины труда на предприятии и методы ее укрепления (на примере РУП с/к «Заря»).Анализ дисциплины труда на предприятии и методы ее укрепления (на примере РУП с/к «Заря»). ВВЕДЕНИЕ Прежде чем приступить к рассмотрению данной темы считаю нужным выявить степень актуальности и в... Анализ и проектирование системы мотивации деятельности на предприятии (на примере ООО "Пять зве...Анализ и проектирование системы мотивации деятельности на предприятии (на примере ООО Пять зве... ДИПЛОМНАЯ РАБОТА на тему: «Анализ и проектирование системы мотивации деятельности на предприятии... Анализ и проектирование структуры системы управления фирмой (на примере ООО МСК "АСКО-ВАЗ"...Анализ и проектирование структуры системы управления фирмой (на примере ООО МСК АСКО-ВАЗ... Министерство образования и науки Российской Федерации ВОСТОЧНЫЙ ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ, ГУМАНИТАРНЫХ НАУК,... Анализ качества и эффективности менеджмента на предприятииАнализ качества и эффективности менеджмента на предприятии Введение В ходе реформ в России произошли коренные изменения во всех областях жизни общества, и едва ли не самые кардинальные из них — в... Анализ последствий управленческих решенийАнализ последствий управленческих решений МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЧЕРНОМОРСКАЯ ГУМАНИТАРНАЯ АКАДЕМИЯ ________________________________________________________________... Анализ управления предприятием на примере кондитерской фабрикиАнализ управления предприятием на примере кондитерской фабрики Ведение Переход к рыночной экономике требует от предприятий повышения эффективности производственных процессов, конкурентоспособност... Антикризисное управление промышленными предприятиямиАнтикризисное управление промышленными предприятиями ДИПЛОМ АНТИКРИЗИСНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ПРОМЫШЛЕННЫМИ ПРЕДПРИЯТИЯМИ Содержание Введение………………………………………………........………………. Глава 1 Общая характеристика... Бизнес-план производственного предприятияБизнес-план производственного предприятия Аннотация Дипломная работа «Бизнес-план производственного предприятия ООО «Украина» посвящена рассмотрению вопросов, связанных с разработкой бизнес-плано... Бизнес-планирование в ресторанном бизнесе на примере ресторана "Главкурорт"Бизнес-планирование в ресторанном бизнесе на примере ресторана Главкурорт Содержание Введение Глава 1. Структура бизнес-плана 1.1 Обзорный раздел (резюме) 1.2 Описание предприятия 1.3 Описание пр... Выбор стратегии деятельности предприятияВыбор стратегии деятельности предприятия МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ УКРАИНЫ ХАРЬКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ Кафедра менеджмента К ЗАЩИТЕ _____________________ зав кафедрой, кэ... Документационное обеспечение работы с персональными данными сотрудников сборочного производства № 90...Документационное обеспечение работы с персональными данными сотрудников сборочного производства № 90... «Документационное обеспечение работы с персональными данными сотрудников сборочного произво... Имидж руководителя: методы формированияИмидж руководителя: методы формирования Дипломный проект на тему: «Имидж руководителя: методы формирования». Содержание. Введение. 3 Основная часть. Глава 1. Сущность и значение имиджа. 1.1. Поня... Инновационная деятельность в России и за рубежомИнновационная деятельность в России и за рубежом Содержание Введение...................................................................................................................3 1. Теорети... Искусство создания имиджаИскусство создания имиджа Белорусский Государственный Экономический Университет Экономический факультет Кафедра менеджмента ДИПЛОМНАЯ РАБОТА на тему: «ИСКУССТВО СОЗДАНИЯ ИМИДЖА» Выполнил: студент... Коллективная форма организации оплаты труда, осбенности ее использования и развития на примере ОАО А...Коллективная форма организации оплаты труда, осбенности ее использования и развития на примере ОАО А... АКАДЕМИЯ ТРУДА И СОЦИАЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ УРАЛЬСКИЙ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ ФАКУЛЬТЕТ... Корпоративная культура как фактор повышения успешности деятельности турпредприятийКорпоративная культура как фактор повышения успешности деятельности турпредприятий Выпускная квалификационная работа На тему: Турпредприятия и корпоративная культура как фактор повышения успешнос... Корпоративная культура как фактор эффективности управления современным предприятиемКорпоративная культура как фактор эффективности управления современным предприятием Министерство образования Российской федерации Кафедра управление персоналом КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА КАК ФАКТОР Э... Анализ финансового состояния ЗАО "Телмос"Анализ финансового состояния ЗАО Телмос МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ОРДЕНА ТРУДОВОГО КРАСНОГО ЗНАМЕНИ УНИВЕРСИТЕТ ПИЩЕВЫХ ПРОИЗВОДСТВ ИНСТИТУТ ЭКОНОМИ... Место и значение офис-менеджера в структуре управления современного предприятияМесто и значение офис-менеджера в структуре управления современного предприятия МЕСТО И ЗНАЧЕНИЕ ОФИС - МЕНЕДЖЕРА В СТРУКТУРЕ УПРАВЛЕНИЯ СОВРЕМЕННОГО ПРЕДПРИЯТИЯ Дипломная работа Содержание Списо... Мотивация - функция управленияМотивация - функция управления Дипломная работа по экономике предприятия на тему: Мотивация - функция управления на предприятии Содержание Введение ……………………………………………………………………….….4 1. Теоретически... Набор и отбор персоналаНабор и отбор персонала Содержание Введение 3 1. Характеристика предприятия 7 2. Определение потребности в персонале 8 3. Планирование и оптимизация численности персонала в ООО «Вирс» 3.1 Планиро... Обучение персонала как фактор повышения эффективности производстваОбучение персонала как фактор повышения эффективности производства Тема диплома: «Обучение персонала как фактор повышения эффективности производства» Санкт-Петербург 2007 г. СОДЕРЖАНИЕ Введение….... Организационный механизм принятия управленческих решенийОрганизационный механизм принятия управленческих решений ДИПЛОМ На тему: Организационный механизм принятия управленческих решений Содержание: Введение.. 3 1. Понятие управленческого решения.. 5 1... Организация деятельности предприятия по производству паркетаОрганизация деятельности предприятия по производству паркета Школа экономики и финансов Дипломная работа на тему: «Организация деятельности предприятия по производству паркета» Подготовил: Сотник... Организация и совершенствование стимулирования труда в учрежденииОрганизация и совершенствование стимулирования труда в учреждении Д И П Л О М Н А Я Р А Б О Т А на тему: «Организация и совершенствование стимулирования труда в учреждении» СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 1.... Организация производства и управления на предприятии "Сувенир"Организация производства и управления на предприятии Сувенир Диплом Организация производства и управления на предприятии СУВЕНИР СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ.................................................. Организация работы по управлению персоналом на предприятии ООО "Кристалл" и пути ее соверш...Организация работы по управлению персоналом на предприятии ООО Кристалл и пути ее соверш... ДИПЛОМНАЯ РАБОТА по специальности «Экономика труда» на тему: «Организация работы по управлению персонал... Организация рабочего времени как фактор укрепления служебной дисциплиныОрганизация рабочего времени как фактор укрепления служебной дисциплины ОГЛАВЛЕНИЕ Введение §1. Теоретико-методологические подходы к организации трудового распорядка на государственной гражданско... Особенности организации и управления подготовкой и переподготовкой кадров для крупных страховых комп...Особенности организации и управления подготовкой и переподготовкой кадров для крупных страховых комп... Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное агентство по образованию... Особенности становления и развития предпринимательства в России и Республике ТатарстанОсобенности становления и развития предпринимательства в России и Республике Татарстан Особенности становления и развития предпринимательства в России и Республике Татарстан СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ С... Отбор операторов пейджинговой связиОтбор операторов пейджинговой связи Содержание Содержание Введение 1. Процедура отбора операторов пейджинговой связи 1.1 Отбор персонала: критерии, источники, этапы, основные методы 1.2 Характер... Отличительные признаки антикризисного управленияОтличительные признаки антикризисного управления МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЧЕРНОМОРСКАЯ ГУМАНИТАРНАЯ АКАДЕМИЯ _________________________________________________________... Оценка эффективности управленческого выбораОценка эффективности управленческого выбора Содержание Введение……………………………………………………..…………...3 Глава 1. Основные понятия теории управленческого выбора…...6 1.1 Место решения в процессе управления…... Планирование выпуска новой продукции на ООО ПФ "Приозерск-Лес"Планирование выпуска новой продукции на ООО ПФ Приозерск-Лес Реферат Бизнес-план производства нового продукта в ООО «Приозерск-Лес» Автор работы: Каминская В.В. Руководитель работы: старший препо... Повышение квалификацииПовышение квалификации СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ ГЛАВА 1. ТЕОРИТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОБУЧЕНИЯ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ КАДРОВ 1.1. Роль подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в повышении... Повышение эффективности управления персоналом современной организации (на примере "УСЗН Верхнеу...Повышение эффективности управления персоналом современной организации (на примере УСЗН Верхнеу... Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное агентство по образованию ГОУ ВП... Принципы управления торговым предприятием на примере сети магазинов "Магнит"Принципы управления торговым предприятием на примере сети магазинов Магнит Содержание Введение…………………………………………………………………………...3 1. Централизация и децентрализация в управлении предприятием…………...5... Причины конфликтов в транспортной компании и пути их разрешенияПричины конфликтов в транспортной компании и пути их разрешения СОДЕРЖАНИЕ: Введение. 2 Глава 1. Теоретические и методологические основы изучения условий разрешения конфликтных ситуаций в организ... Проблемы безопасности структурного подразделения ОАО "Газпром" в работе с персоналомПроблемы безопасности структурного подразделения ОАО Газпром в работе с персоналом СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ................................................................................................ Проблемы организации и оплаты труда персонала на примере компании "Минимакс"Проблемы организации и оплаты труда персонала на примере компании Минимакс ДИПЛОМНАЯ РАБОТА Тема: «Проблемы организации и оплаты труда персонала на примере компании Минимакс Санкт-Петербург 2003... Проектное управление предприятиемПроектное управление предприятием ДИПЛОМНАЯ РАБОТА на тему: « Project Management ( Проектное управление предприятием)» СОДЕРЖАНИЕ ОГЛАВЛЕНИЕ.......................................................... Процесс управления организационными коммуникациями в ТФОМСе ЕАОПроцесс управления организационными коммуникациями в ТФОМСе ЕАО Содержание Введение. 4 1 Понятие и сущность коммуникации в организации. 7 1.1 Коммуникации и их значение в процессе деятельности ор... Пути повышения конкурентоспособности организации "Центр книги"Пути повышения конкурентоспособности организации Центр книги ДИПЛОМНЫЙ ПРОЕКТ На тему « Пути повышения конкурентоспособности организации» СОДЕРЖАНИЕ Введение 1. Современное состояние организации... Разработка и принятие управленческих решений на примере ЗАО "Приалит"Разработка и принятие управленческих решений на примере ЗАО Приалит Содержание Введение…………………………………………………………………………...3 1. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия………... Разработка эффективной структуры управления предприятияРазработка эффективной структуры управления предприятия Содержание Введение 4 Глава 1. Предприятие как объект управления 7 1.1. Факторы влияния на систему управления 7 1.2. Иерархические типы стр... Реструктуризация системы управления хозчасти МЛПУ "Семеновская ЦРБ"Реструктуризация системы управления хозчасти МЛПУ Семеновская ЦРБ СОДЕРЖАНИЕ Введение Глава 1. Теоретические основы системы управления организации 1.1. Проектирование организационных структур 1.2... Роль конфликтологии в улучшении производительности трудаРоль конфликтологии в улучшении производительности труда Всероссийский Заочный Финансово-Экономический Институт г Ярославль Дипломная работа “Роль конфликтологии в улучшении производительности тр... Роль стимулирования персонала в повышении эффективности работы предприятия (ОАО "СургутГазпром&...Роль стимулирования персонала в повышении эффективности работы предприятия (ОАО СургутГазпром Роль стимулирования персонала в повышении эффективности работы предприятия (ОАО «СургутГазпром») . Со... Система управления персоналом на предприятии уголовно-исполнительной системыСистема управления персоналом на предприятии уголовно-исполнительной системы Содержание Введение 5 1 Система управления персоналом на предприятии уголовно-исполнительной системы 8 1.1 Сущность и... Совершенствование организации и управления деятельностью ООО "Инжстрой-Сити Монолит"Совершенствование организации и управления деятельностью ООО Инжстрой-Сити Монолит АННОТАЦИЯ Дипломный проект на тему «Совершенствование организации и управления деятельностью ООО «Инжстрой-Сити... Введение в маркетинг — системный подходВведение в маркетинг — системный подход Введение в маркетинг - системный подход Соломонов Леонид Алексеевич Журнал «Эксклюзивный маркетинг #1.files/image001.gif> Рис. 1. Модель маркетингового под... Основи внутрішньо-фірмового управління нововведеннями: стратегія і структураОснови внутрішньо-фірмового управління нововведеннями: стратегія і структура ПЕРЕДМОВА Жвавий розвиток капіталістичного виробництва в 50-60-і роки закономірно змінився періодом нестійкого і мляво... Анализ финансового состояния: методика и основные этапыАнализ финансового состояния: методика и основные этапы Анализ финансового состояния: методика и основные этапы Продченко И.А. Цели и задачи анализа финансового состояния В условиях развитого рын... Процессный подход и его роль в построении эффективной компанииПроцессный подход и его роль в построении эффективной компании Процессный подход и его роль в построении эффективной компании Григорьев Лев Юрьевич, Генеральный директор «Бизнес Инжиниринг Групп»... О культуре консалтинга в области СМКО культуре консалтинга в области СМК О культуре консалтинга в области СМК Дмитрий Тимохин Управленческий консалтинг, как отдельный вид деятельности занял свою нишу на рынке совсем недавно. Но до... Организационное моделирование на основе онтологий: от бизнеса к государствуОрганизационное моделирование на основе онтологий: от бизнеса к государству Организационное моделирование на основе онтологий: от бизнеса к государству Дмитрий Кудрявцев, Лев Григорьев Введение О... Роль логистики компании в обеспечении качества продукции (услуг) и повышении конкурентоспособностиРоль логистики компании в обеспечении качества продукции (услуг) и повышении конкурентоспособности Роль логистики компании в обеспечении качества продукции (услуг) и повышении конкурентоспособнос... Новая парадигма управления и маркетингаНовая парадигма управления и маркетинга Новая парадигма управления и маркетинга К.А. Смирнов, В.В. Малых, Т.Е. Никитина В настоящее время многие традиционные методы и приемы маркетинга в значител... Техники ассертивного отказаТехники ассертивного отказа Техники ассертивного отказа Петр Bacильeвич Шeмeтoв, доктор экономических наук, профессор кафедры управления Новосибирского государственного университета экономики и у... Антикризисное управление как новая парадигма управленияАнтикризисное управление как новая парадигма управления Антикризисное управление как новая парадигма управления В статье исследуются различия и взаимосвязи стратегического и антикризисного управл... Думать о бизнесе клиента — новая "старая" технология продажДумать о бизнесе клиента — новая старая технология продаж УПРАВЛЕНИЕ ПРОДАЖАМИ Реферат на тему: “ ДУМАТЬ О БИЗНЕСЕ КЛИЕНТА - НОВАЯ СТАРАЯ ТЕХНОЛОГИЯ ПРОДАЖ ” Консалтинговые и тренинговые компании... Интегрированные системы управленияИнтегрированные системы управления Интегрированные системы управления: что и куда интегрируем В последние годы все более популярным среди отечественных организаций становится вопрос построения ин... Интегрирование требований международных стандартов в систему менеджмента организацииИнтегрирование требований международных стандартов в систему менеджмента организации Интегрирование требований международных стандартов в систему менеджмента организации Ганъкевич Т. В., ведущий... Карьерный "зигзаг" как неудача, дауншифтинг или "ход конем"Карьерный зигзаг как неудача, дауншифтинг или ход конем КАРЬЕРНЫЙ «ЗИГЗАГ» КАК НЕУДАЧА, ДАУНШИФТИНГ ИЛИ «ХОД КОНЕМ» Реалии современного социально-экономического пространства, выразившиеся в локал... Использование современных методов оценки рыночных рисков для принятия эффективных управленческих решенийИспользование современных методов оценки рыночных рисков для принятия эффективных управленческих решений Реферат на тему: “ИСПОЛЬЗОВАНИЕ СОВРЕМЕННЫХ МЕТОДОВ ОЦЕНКИ РЫНОЧНЫХ РИСКОВ ДЛЯ ПРИНЯТИЯ ЭФ... Конкурентоспособность рынка труда: генезис социально-экономического содержанияКонкурентоспособность рынка труда: генезис социально-экономического содержания Статья: Конкурентоспособность рынка труда: генезис социально-экономического содержания Источник: Маркетинг в России... Портфельный подход к управлению дизайнерскими фэшн-брендамиПортфельный подход к управлению дизайнерскими фэшн-брендами Портфельный подход к управлению дизайнерскими фэшн-брендами А.Н. Андреева Факультет менеджмента СПбГУ Журнал « Российский журнал менедж... Мотивационная системаМотивационная система Сегодня, когда многие отечественные бизнесмены начинают понимать, что человеческий фактор в бизнесе не менее важен, чем финансовые и другие ресурсы, хочу поделиться своими н... Общие свойства сложных системОбщие свойства сложных систем Общие свойства сложных систем Существуют некоторые общие принципы единой платформы для изучения технических, биологических и социальных систем. Некоторые общие свойс... Мотивация продавцов в период кризисаМотивация продавцов в период кризиса Мотивация продавцов в условиях кризиса Перед тем как приступить непосредственно к обсуждению заявленной темы, хотелось бы привести пару цитат из «Википедии»,... Ориентация на внутренних потребителей при усовершенствовании системы управления: для кого выполняется эта работаОриентация на внутренних потребителей при усовершенствовании системы управления: для кого выполняется эта работа Ориентация на внутренних потребителей при усовершенствовании системы управления: д... Работает ли система управления качеством: десять тестовРаботает ли система управления качеством: десять тестов Работает ли система управления качеством: десять тестов Тарас Калита, директор Центра систем качества Прирост-Система Ни для кого из специа... Практическая реализация требований стандарта ISO 9001Практическая реализация требований стандарта ISO 9001 Практическая реализация требований стандарта ISO 9001 Тарас Калита, директор Центра систем качества «Прирост-Система» Одними из требований ст... Совершенствование методологии обеспечения безопасности для ликвидации дисбалансов при подготовке кадровСовершенствование методологии обеспечения безопасности для ликвидации дисбалансов при подготовке кадров Совершенствование методологии обеспечения безопасности для ликвидации дисбалансов при подго... Изменение отношения сотрудников к обучениюИзменение отношения сотрудников к обучению Изменение отношения сотрудников к обучению Обучение персонала давно и справедливо находится в центре внимания руководителей компаний. На обучение выделя... Взгляд на построение системы менеджмента организацииВзгляд на построение системы менеджмента организации Взгляд на построение системы менеджмента организации 1 Система, 2 слоя, 3 шага, 5 граней, 8 принципов… - система менеджмента организации. Каба... Формы отчетности в отделе продажФормы отчетности в отделе продаж Формы отчетности в отделе продаж Введение Руководитель довольно часто высказывает пожелание маркетологу оказать помощь в организации работы отдела продаж. Кроме т... Роль закономерностей и принципов управления в управлении современной организациейРоль закономерностей и принципов управления в управлении современной организацией РОЛЬ ЗАКОНОМЕРНОСТЕЙ И ПРИНЦИПОВ УПРАВЛЕНИЯ В УПРАВЛЕНИИ СОВРЕМЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ Т.А. Решетникова Поволжская ака... Кто они — «замполиты капитализма»? Архетипическая миссия бизнес-психологаКто они — «замполиты капитализма»? Архетипическая миссия бизнес-психолога Кто они — «замполиты капитализма»? Архетипическая миссия бизнес-психолога К.В. Сельчёнок Бизнес как психологическое искус... Маркетинговое исследование предприятия ООО «ЭФКО»Маркетинговое исследование предприятия ООО «ЭФКО» Маркетинговое исследование предприятия ООО «ЭФКО» Общая информация об Эмитенте. История компании начинается с XIX века. В 1897 году в слободе Але... Сбытовая политикаСбытовая политика Сбытовая политика Введение Современная экономика характеризуется тем, что место производства и место потребления продукта не совпадают по времени. По времени эти процессы также... Производство туристического продукта в современных условияхПроизводство туристического продукта в современных условиях Производство туристического продукта в современных условиях Дипломная работа Подготовила Шустрова Кира Викторовна, студент заочного отд... Основные направления организации и развития туристической фирмы на примере ООО "Карланж"Основные направления организации и развития туристической фирмы на примере ООО Карланж Основные направления организации и развития туристической фирмы на примере ООО Карланж Введение Сейчас, когд... Анализ ресурсов Интернета по вопросу: Формирование имиджа фирмы и компанииАнализ ресурсов Интернета по вопросу: Формирование имиджа фирмы и компании Анализ ресурсов Интернета по вопросу: Формирование имиджа фирмы и компании Индивидуальное задание по дисциплине Компьюте... Разработка управленческих решений на основе анализа и оценки прибыли и рентабельности промышленного предприятияРазработка управленческих решений на основе анализа и оценки прибыли и рентабельности промышленного предприятия Разработка управленческих решений на основе анализа и оценки прибыли и рентабельнос... Всемирное значение иллюзий (к основам иллюзиологии)Всемирное значение иллюзий (к основам иллюзиологии) Статья По дисциплине: Управление корпоративной культурой На тему: Всемирное значение иллюзий (к основам иллюзиологии) г. Москва – 2009 г. Когда... Показники оцінки ефективності витрат на персоналПоказники оцінки ефективності витрат на персонал Показники оцінки ефективності витрат на персонал Вересень 20th, 2000 Метою будь-якої організації є витягання прибули від своєї діяльності. Виконан... Фінансове забезпечення інноваційної діяльностіФінансове забезпечення інноваційної діяльності ФІНАНСОВЕ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ІННОВАЦІЙНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ План Управління інноваційною діяльністю Зарубіжний досвід організації підприємницьких структур венчур... Формування ефективної інноваційної політикиФормування ефективної інноваційної політики Формування ефективної інноваційної політики Протягом останніх років в Україні створюється видимість ведення наполегливої роботи по переводу економіки н... Концепция управления совокупным риском на уровне предприятия через изменение соотношения переменных и постоянных затратКонцепция управления совокупным риском на уровне предприятия через изменение соотношения переменных и постоянных затрат Концепция управления совокупным риском на уровне предприятия через изменени... Проблеми стратегії розвитку системи регіонального управління на проектних засадахПроблеми стратегії розвитку системи регіонального управління на проектних засадах ПРОБЛЕМИ СТРАТЕГІЇ РОЗВИТКУ СИСТЕМИ РЕГІОНАЛЬНОГО УПРАВЛІННЯ НА ПРОЕКТНИХ ЗАСАДАХ О.М. Шор У вітчизняному бутті т... Как избавить себя от лишней работы и заодно замотивировать подчиненныхКак избавить себя от лишней работы и заодно замотивировать подчиненных Как избавить себя от лишней работы и заодно замотивировать подчиненных Чем поможет эта статья: Узнать секреты эффективного р... Закономерности групповой эффективностиЗакономерности групповой эффективности Закономерности групповой эффективности Олег Владимирович Eвтиxoв, кандидат психологических наук, доцент кафедры психологии развития Института педагогики, пс... Первые шаги в оптимизации инновационной деятельности ИТ-службыПервые шаги в оптимизации инновационной деятельности ИТ-службы ПЕРВЫЕ ШАГИ В ОПТИМИЗАЦИИ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ИТ-СЛУЖБЫ Смирнов Антон Валентинович В статье предпринята попытка декомпозиции... Четыре стиля лидерства в рабочих ситуацияхЧетыре стиля лидерства в рабочих ситуациях Четыре стиля лидерства в рабочих ситуациях Дон Tэппинг (Don Tapping), руководитель консультационной компании MCS Inc. Результаты многолетних исследовани...
|
Copyright © 2012 г.
При использовании материалов - ссылка на сайт обязательна.